rt，盲审结果还没出来，但是检查了一下发现不少错误QAQ，感觉过盲审悬了....要是盲审没过大概率延毕一年，有无有类似经历的前辈指点一下怎么准备下一级秋招，谢谢大佬们了

就业行情确实会直接影响求职标准。在市场景气时，岗位需求多、机会充足，求职者往往更有底气去选择平台、薪资和发展空间；而在行情趋紧时，企业招聘收缩、竞争加剧，用人标准提高，求职者也需要适当降低预期，更看重稳定性和成长机会。理性判断环境变化，灵活调整目标，往往比一味坚持理想更容易找到合适的起点。

👋个人背景：学院本双非硕，广州土著，不算有钱但父母没啥压力👏offer1：广信通信ai开发，年包15优：离家近，通勤30分钟内劣：薪资构成不放心，合同写的基础薪资900+绩效，同时公司是电信的三级子公司，有外包性质，要提前实习（5.6到岗）💯offer2：东方海外ai agent 开发，12.5*13+0-6年终优：不加班，稳定不裁员，母公司中远集团属于行业内垄断地位，刚开始两年有4次调薪机会劣：base珠海，没啥朋友在珠海，要自己租房（政府补贴人才公寓1k一个月）

一、基础打底（所有人必学） 1. 编程基础（核心：Python） Python语法、函数、类、文件IO、异常处理 常用库：requests、json、pydantic、asyncio 数据结构：列表、字典、队列、栈、图（基础） Git基础：代码管理、分支、提交 2. AI与大模型基础 LLM原理：Transformer、上下文、token、幻觉、温度 主流模型：GPT4o、Claude 3、Qwen、Llama 3、DeepSeek 模型调用：API密钥、请求格式、流式输出、错误处理 基础NLP：意图识别、实体抽取、文本分类、摘要 3. 提示工程（Agent灵魂） 基础：角色设定、清晰指令、格...