2022-03-13
在牛客打卡1天，今天学习：刷题 90 道
每日监督打卡
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不愿透露姓名的神秘牛友
昨天 14:53
作为1名HR真是不吐不快
看到这个话题就想说几句，不理解为什么现在实习生会觉得自己被当KPI？ 如果要KPI的话，安排社招面试岂不是更划算？社招经验多，这才叫做真正的套方案，小小实习生有啥好套的？ 我们比业务方还着急招上人，招不上人业务方顶多是没人干活，但对于我们来讲招不上人入职 会直接影响我们的绩效！！我们的KPI是要人入职！而不是要人面试。。。 我们找的每一个候选人，都是希望能推进入职的，真没功夫和大家闹了、、、如果你感觉到KPI面了，有种可能就是你不符合业务方眼缘。。。或者是业务方纯没素质
在努力的秋招侠很勇敢：面试不开摄像头的，一律是纯没素质
kpi面有什么特征
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06-05 14:51
大连理工大学 前端工程师
计算机狗都不学
当初高考报计算机真是造大孽了啊！卷的飞起！哪都是计算机的人，考研，考公，找工作全他奶的计算机的人，太难了。国企也是。关键一届比一届卷，造大孽了！
_Lyrics_：因为计算机，没有体验到快乐的大学研究生时光，好不容易修完课程就要出去实习，看着别人专业可以一起搓麻将，游山玩水，而我却要自己一个人住在北上不到十平米的出租屋，每天两点一线
穿越回高考你还会选现在的专业吗
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05-07 19:59
武汉理工大学 Web前端
这是真的吗
在debug的柠檬精很迷人：好消息:现在HR挑三拣四 15年后 HR跪着求要简历 坏消息:被挑的是这代人，到时候求人的也是这代人。真好。
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05-30 10:50
湖南大学 C++
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06-09 18:34
三环集团有限公司_市场策略研究(准入职员工)
三环集团内推-三环集团内推码
机电面试流程一面（技术面）面试官：两位，一位是机电部门的技术主管，另一位是资深工程师。开场：面试官先让我进行了 3 - 5 分钟的自我介绍，主要围绕学习背景、项目经验以及对机电岗位的理解。项目提问：接着针对我简历上写的一个机电设备改造项目展开提问，比如改造的原因、具体实施过程中遇到了哪些技术难题，是怎么解决的。我详细讲述了因为原设备能耗高、效率低，所以我们通过更换节能型电机、优化控制系统来解决问题。在解决技术难题时，我们查阅了大量资料，请教了学校的教授，最终采用了新的控制算法实现了预期效果。专业知识考查：问了一些关于电机正反转控制电路的原理，以及如何实现电机的调速，还有 PLC 常见的故障及排...
三环集团开奖72人在聊
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