转正这个东西全靠实力吗

mt断断续续说过我很多次，玩手机的事情。昨天任务做完，今早问mentor任务，临近下班半小时才给了新任务，所以玩了一天手机😹发了新任务，我也没有立马开始做，因为还有半小时就下班，所以被mentor约谈，说之前做的质量只有70%，但要求90%，再看到玩手机就怎么怎么滴！我想，还是能力不够，如果我的质量再好些，是不是就可以光明正大地摸鱼啦😭所以打算之后，带专业书过去看，任务做完就看书，总不会被说了吧……可能是因为不转正，下半年就去读研了，所以比较随意，但我又觉得我该工作的时候挺认真的啊。

mt感觉人还好就是不怎么管我然后现在做的业务感觉也还行是广告相关的，我现在每天上班80%的时间都在闲着我要不要直接勇上去问mt有什么亮点部分能写到简历上的，或者主动要一些活呢（但是又怕干不好，技术有点菜）

实习三个月mentor没了，三个月leader没了，我是不配在大厂当牛马吗？

两个人已经两三个星期没说过话了，办公室的氛围好尴尬，领导已经察觉到了，外出的时候就问我了。这两个实习生是同一批进来的，因为都是女生，所以大家都在帮她两推荐房源，但是两个女生都比较注重安全隐私，所以就找了一个高档小区的高层住宅。先找到房源的女生A拿到了主卧，后跟着合租的女生就住次卧。两个人开始甜蜜的很，什么话都说，闲的时候叽叽喳喳的。突然有一天两个人不说话了，当天晚上A就给我发消息说B怎么怎么样，A嫌弃B太过于计较了，洗澡的时间太长了……过了几天B又找我说A，B嫌弃A洗完衣服不及时拿出来，洗完澡，炒完菜总是不关煤气，她怕煤气泄漏会die……两个人就因为各种琐事吵起来了，最后大家一起吃饭的时候，B直接说了A洗完衣服要及时拿出来……什么的，结果大家都尴尬了，应该有几分钟大家都沉默了。领导发现A和B不说话的时候已经几个星期了，这段时间内，两个实习生各自找了新的房源，原先签订的住房合同也毁约了，押金要不回来，反而要多给一个月租金，两个实习生就这样闹掰了，从春天到夏天，两人见面就当没见过对方，也不打招呼……