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4399校招代言人
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03-26 15:26
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长安大学 产品经理
面试官视角聊聊:如何写出拿到AI面试的简历(拒绝海投!)
一、 认知重构:简历不是“档案”,而是“产品说明书”很多人写简历像是在填档案:“我叫什么、我会什么、我做过什么”。这是典型的“工程师思维”,只顾输出,不顾接收。在产品和面试官的眼里,简历的本质是什么?是一个 “价值交付物” 。HR看简历的平均时长只有6秒,这6秒里,她只关心一个核心问题:这个人来了能不能帮我解决问题?高手的结构应该是:定位(你是谁)→ 代表作(解决过什么难事)→ 信任状(凭什么证明你行)。所以,不要再把“技术栈”放在最前面了。没有人关心你会多少工具,他们只关心你用这些工具创造了什么价值。普通结构: 基本信息 → 教育背景 → 技能树(罗列20个技术名词) → 工作经历爆款结构:...
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昨天 18:30
拼多多集团-PDD_服务端研发工程师(准入职员工)
架构评审结束后,导师发来私信:"你提的那个点,我们漏掉了"
实习第三周,我第一次参加架构评审会。 会议室里七八个人,PPT 翻了二十多页,大家在讨论一个微服务拆分方案。 逻辑我基本听懂了,但有一处一直卡着我: 新的服务拆分之后,调用链路会多出两跳。日常流量下,问题不大。 但大促流量峰值呢? 我翻了翻压测历史数据,高峰期 QPS 能冲到平时的十几倍。 我举了手:"这个方案,在高流量场景下,级联超时的概率会不会放大?" 会议室安静了两秒。 架构师转过头,看了我一眼:"你怎么算的?" 我把压测数据和延迟预估的推导过程说了一遍,大概三分钟。 他点了点头:"这个问题值得拉个专项。" 散会后,导师发来私信...
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03-27 01:58
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西北工业大学 Java
简历求锐评
211本985硕,暑期快手已经用人部门筛挂两次了😡😡实习已经改了一版了,需要写的更详细点吗😭😭😭
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不愿透露姓名的神秘牛友
03-19 10:38
看到网传的丁老板这个图片,简直要笑死
rt 不知道是真的假的丁老板 太难绷了
实力求职者:
真的绷不住了,第一张霸总人设,第二张求生欲拉满
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03-27 21:50
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东南大学 Java
3/26 小红书商业化技术 后端一面
1、无自我介绍,手撕 删除链表倒数第N个节点,考虑边界情况2、redis的zset、查询score 10-k的数据的时间复杂度、查询score等于10的时间复杂度3、mysql的索引、联合索引、最左匹配原则4、介绍实习5、反问
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