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123456jing
2020-08-12 19:34
江西理工大学 运维工程师
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😀
2020-08-12
在牛客打卡4天,今天也很努力鸭!
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09-16 15:38
门头沟学院 Java
还有近乎0面试的吗
本科 211,从八月下旬开始正式投入秋招投递,到现在陆陆续续投了大概 100 家公司可结果真的太打击人了 —— 迄今为止,只收到了两个面试邀约,其中一个一面就挂了,另一个还在等反馈,简历大部分都是投出去就没动静,偶尔收到几个笔试或 AI 面试,认真准备后也没下文。有时候看着自己投过的公司列表,再想想 100 家的数量和几乎为零的有效反馈,真的会怀疑:是我能力不够,还是今年秋招本来就这么难?211 本的背景,在秋招里到底算不算有优势啊?现在每天都在焦虑里打转:早上醒来第一件事就是刷招聘软件和邮箱,没消息就心慌;晚上躺着翻来覆去睡不着,总忍不住想 “别人是不是都拿到好多面试了”“我会不会秋招全凉...
相川涡波:
得211本➕大厂实习才算有点优势吧,现在太卷了
我的秋招日记
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09-16 17:35
门头沟学院 C++
海康威视秒挂
一面面完秒挂,伤心死了,下一家
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09-19 21:21
已编辑
福州大学 嵌入式工程师
这简历该怎么改呢,同学说流水账
哭了
可爱的牛油果在求佛:
再给你说一点,之前我的简历像流水账,当时我在面试的时候,面试官说:“你简历上的都是在调包吗?有自己的改进吗?如果没有改进直接调包的话,我觉得没什么可深挖的”。当时给我整懵了。其实大部分确实是在调包,因为我确实就用到这些简单的技术,如果只是把技术要点写在简历上,那没什么好说的,没意思,没什么深挖的。但是调包与调包之间仍存在区别,那就是自己的思考,如果你不把自己的困难摆出来,人家觉得就是简单的调包,有啥难的。其实只有你自己知道这个项目的难点在哪,只有你自己知道为什么要用这个技术,为什么要调这个包,而你需要展示的,不是技术,而是这个“为什么”,这是关键。所以,当你的技术不是很硬核的时候,就要突出自己的思考,这时候“思考”是难点,而当你的简历很硬核,技术很复杂时,技术本身就是难点。
听劝,我这个简历该怎么改...
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09-14 22:43
杭州电子科技大学 大数据开发工程师
当面试官问“你有什么问题问我吗”,问什么才能加分?
一场面试的压轴戏,通常是候选人提问。这个环节是面试的尾声,到这里,大多数人都长舒一口气。这个尾声非常重要。有水平的问题,无疑锦上添花,给你的面试提分。可惜,我在招聘面试时,发现很多候选人并不重视这个环节。很多人在这个环节表现不佳,要么直接说“我没有什么问题”,要么问一些低质问题,白白浪费了展示自己的最后机会,让面试寡淡无味地结束。你可以想象一下,你跟面试官在前面的互动中聊得很投机,最后面试官问你有什么问题,你说“我没有什么要问的”。就像一段音乐戛然而止,潦草收场,不免让人有种从云端极速坠落的感觉。没人喜欢这种感觉。一个有经验的候选人,会通过最后提问的环节,继续创造美好的互动体验,并借机让面试官...
我发现了面试通关密码
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