招联26届暑期实习内推

UU们！今天想和你们聊一个很多人求职时都会偷偷问的问题👇 —— 简历里加点水分，算不算造假？ 作为一个从实习生一路卷到前端主力的老阿姨👩💻 （是的，我也有过“美化”简历的经历🤫） 我想坦白地说一句： 👉 几乎每个求职者，都在简历上做过一点“艺术加工”。 但重点来了👇 什么程度叫“润色”，什么程度叫“翻车”？ 这中间的差别，真的能决定你能不能拿到offer，还是直接被pass！ 🤔【1】什么是“有水分”？我和HR聊过才知道 所谓的“简历水分”，其实分两种： ✅ 良性“润色”（加分项） 比如：  把实习中参与的小项目整合成“模块开发经验” 把自己负责的部分写得更专业一些 用行业术语描...

#HR说这话什么意思？#

咋感觉是白嫖呢

在一个部门只有20人左右的小公司实习，来了一个月了干的活也就是写写后端接口，现在又让我去学vue了。说实话干的活也就跟个苍穹外卖差不多，项目甚至没有文档。这种情况下到时候实习经历该怎么写呐？说白了全是增删改查感觉也没什么技术含量还有必要写吗？还是说自己想办法包装