好家伙，我真够够了，约定下午两点面试，本来以为就直接技术面试了， 谁知道上来说，咱这个实习生岗位首先是要进行一个HR面试的，然后一会儿还有一个大概一个小时的的笔试，之后会根据笔试结果来决定是否安排技术面试，我.....昂，你要是实习岗薪资三四百我也就不说啥了，20-99人北京的公司， 一天开150，招个实习生你流程给我整这么复杂，看来我真是不配了聊了两句借口有事溜了，谁愿意去谁去你们公司吧，我真不羡慕

鼠鼠正在写代码的时候，菜比技术主管打电话跟我说，要鼠鼠主动辞职，结果发现他把我们部门的实习生全裁了，原因是项目一期要上线了，不需要实习生crud了，现在只剩6个社招正式工了，虽然鼠鼠打算过段时间就辞职准备秋招，但是还有有点落寞，20天的实习怎么包装啊😅😅😅小公司太抽象了，离职后跟同事聊天，同事说面试的时候，因为我说周一入职可以吗，hr说可以，主管说要不别让他来了，从以前的公司调一个过来吧，我的组长就说，已经通知人家要来了，不要再变了，世界真是个很大的草台班子啊，太不是人了，浪费鼠鼠的时间。早知道这样就不来了

从暑期就感觉到招聘的难度，秋招还能有我活路？投递挂的太多已经忽略不计了，京东、美团给了面试，但是无意外一面挂了，啊啊啊啊啊啊啊暑期实习是不是资本做的局！！！我真要下单行测申论了 大家说我秋招能一手抓考公、一手抓实习、一手抓秋招吗？啊啊啊啊啊啊啊啊啊

5月多才开始找，还有位置的大厂已经很少很少了