华勤青苗计划

今天给大家分享的是一位粉丝的提问，双非本211硕士驱动开发，工作中涉及Linux技术越来越少如何突破瓶颈？规划未来技术成长路线？接下来把粉丝的具体提问和我的回复分享给大家，希望也能给一些类似情况的小伙伴一些启发和帮助。同学提问： [背景]双非本 211 硕的计算机专业毕业生，现就职于国内某手机厂半年，岗位是驱动开发，主要负责与用户打交道较多的外设驱动开发，不涉及硬件。在校读研期间，半抄半做完成了mit 6.828的实验(OS)，也学习了一些 Linux内核知识和源码，例如内存管理、进程调度等，对Linux驱动开发有一定基础但尚未达到熟练程度。目前公司的驱动架构已相当成熟，我的日常业务主要集中在...

岗位是驱动开发工程师base西安一面：聊天二面：聊天三面可能还是聊天，二面结束后面试官说过了后面人事会联系我。都没有问一点技术项目，等发offer了再看看吧。应该是可以过的。

一、简历结构：条理清晰是基础一份简历的结构建议保持在 一页（应届）或两页（有经验），分为以下几个核心模块：基本信息姓名、联系方式、邮箱（使用专业邮箱）、GitHub 或博客（有的话）可选：求职意向（如“嵌入式开发工程师”）教育背景学校名称、专业、学历、起止时间可加一行描述：成绩排名、主修课程、是否有嵌入式相关项目技能清单分模块列出，如：编程语言：C、C++、Python嵌入式平台：STM32、ESP32、ARM Cortex-M 系列操作系统：FreeRTOS、RT-Thread、Linux通信协议：UART、SPI、I2C、CAN、Modbus工具链：Keil、IAR、CubeMX、VS C...

想请问下各位，我6.5投递的韶音，今天上午考到状态是如图所示的笔试，但是没有收到笔试邀请，这是什么情况啊？