当一个公司给你超出市场报价的offer并让你去提前实习的的时候,你就要小心了

这些公司坑害应届生，千万别去！现在市场上充斥着许多不良公司，招聘信息与实际情况大相径庭，甚至给员工画大饼。尤其是应届生，缺乏经验，更容易上当受骗。今天，我就来分享一些识别垃圾公司的方法，帮助大家避免踩坑！1.公司人数 如果公司人数少于20人，建议慎重考虑。小公司制度不完善，各方面也不成熟，风险较大。2.注册资本及实缴资本注册资本少的公司不要去，尤其是实缴资本为0或者较少的公司。这可能意味着资金周转有问题，对日后发展存在隐患。3.评分评分低于70分的公司不要去，慎重考虑。评分可以反映公司的整体情况，低分可能意味着公司存在一些问题。4.参保人数：参保人数为0或者1个的公司不要去，自己的权益要保障。...

仍记得，上午byd的主管开了个会，直接就改成996了  

进入这家有够受的，比哆溢網絡还逆天，公司名先脱敏先解释自创的两个词：（1）养猪佬：母公司XX集团养的一批中高层管理及早期技术，仗着资历老，在养猪行业待得久。参与些开发项目（其实大部分外包出去），划水便有了“深厚工程经验”，之后到处指手画脚，对上吹牛逼，对下耍官威，既无中大型项目经验也看不到对研发流程的严谨态度，处处体现出“能跑就行了”、“后台定死返回数据”的轻浮态度，做的东西也就自家凑合着用。在景三子科技成立初期也凭着经验和资料做了高层，但依然是外行强迫内行。（所以来这家学不到东西还要粘的一身骚）（2）上山：出差，特指工作base签在广州或深圳，却长期到广西贵港亚计山工作，一般出差时间长达两个...

      二月末第一段实习离职，当时没想那么多，又找了一家小公司，也没有暑期实习的概念，但是在公司干的也不咋开心，看着周围个个上岸大厂，而且也不怎么喜欢当时的业务，压力是真的拉满了。     后面骑驴找马，5月多的时候拿到了腾讯云智的暑期，虽然是子公司，但是怎么着也是腾讯云。也感谢云智给了我跑路的勇气，本来是打算干到6月17号，然后考完试就飞西安，提了离职之后，因为手上的活排期肯定来不及，也没有太多其他的，leader就说可以早点走，然后想着还早，又多投了几个，大部分都没回应。在家看了几天八股，先是拿到了一家小公司的offer，在深圳，其实挺心动的，搞ai出海产品，一个月折合下来有7k，有转正机会。但是还是想上一个title秋招才有更大的底气，就拒了继续面。      面了字节和滴滴。字节一面觉得还行，二面没想到是问以前没答出来的(第三战字节了)，明明面试前一天才看的，又忘了，虽然二面结果还没出，但是应该凉了😭滴滴一面因为操作系统不行，被拷打了很久，以为凉透了结果被捞了，二面就偏向聊天了，过了两天offer，     第一次面大厂就是滴滴，三战滴滴了，最后进滴滴也算是有头有尾了。这个组很核，要学好多东西，相信自己能抗住压力吧     牛油们虽然快六月了，但是也别放弃，最近大厂机会多了很多，大部分也都有转正机会，而且流程都很快，周五一面周一二面周三offer，有个同学更夸张，周一一面周二二面半小时后口头oc。而且大家别不好意思，有机会要争取，我最开始拒了面试，但是又一看这个组太想要了，重新打电话舔回面试。     广东人的第一次北漂，滴滴工资本科不高，不知道能不能独立存活