中国电信优才计划咨询

#电信优才计划##中国电信##2025秋招#想咨询一下电信的优才计划评选标准有哪些?评选的时间点是在签三方的时候还是正式入职之后?优才计划大概多多少钱?
全部评论
江苏的说要C9
1 回复 分享
发布于 2024-09-22 15:16 上海
之前去过北京专场的宣讲会,咨询过研究院和北京分公司的。 条件说是要博士,top2硕士也可以,但是都要有论文 or 专利*2 or 校一等以上的奖学金,本人不幸够不上 优才我听说大概是会在正常薪资上算,1.5-2倍,北京的话就能到40+w年包。
点赞 回复 分享
发布于 2024-09-27 10:15 北京
福建这边是等明年春招完以后 统一四五月份左右再加一轮面试 评选优才 满足基本条件(学校+成绩排名) 可以申请 然后面试通过就是优才 定级比原来高一级
点赞 回复 分享
发布于 2024-09-22 15:55 湖北
武汉这边面试官说要985
点赞 回复 分享
发布于 2024-09-20 15:18 湖北
点赞 回复 分享
发布于 2024-09-17 12:10 江苏

相关推荐

【总结】专业的面试平台+严肃礼貌的面试官+半结构化但是有一定深度的问题【面经】1.自我介绍2.why科大讯飞,why产品经理(经典问题,非常建议一定要带入自己的经历和思考)3.本科大创项目产品,用户是谁,解决了什么痛点4.追问:进一步深化细分用户和场景痛点5.当时有什么竞品6.产品进一步的规划7.取得的专利,什么内容,关键技术点,专利位次8.上一段车企的实习收获最大的能力9.车企接触的产品里最令你印象深刻的设计10.最近有没有做过阶段性的总结11.举一个例子说明简历里写到的自驱力12.最近有没有学习新的知识13.学到的东西有没有实际应用到工作里14.反问环节介绍了部门的业务15.你自己总结的产品经理方法论【体验】全程40分钟,问题比较宏观,对于以往经历没有深挖,但是有一些巧妙的追问和考察,感觉是重点考察思维能力和逻辑表达,特别点赞的是面试官每次听完都会说“谢谢”(我致敬所有尊重应届生的面试官🫡!)整体风格严肃而平缓。【猜测和感受】应该是类似腾讯字节美团部分部门的面试流程,一面是大业务部门随机抽取(所以具体方向可能并不是很匹配,比如我这个面试官是做智能语音交互的)主要考察基本素质,二面可能会匹配精确的部门业务;自我感觉答得还不错,包括结构化表达和具体业务的举例(基本都是准备过的),目前对公司的初步印象挺好滴~
查看14道真题和解析
点赞 评论 收藏
分享
评论
2
1
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务