我就想调一个接口怎么这么复杂 这么多规则

这题需要一个简单的注意力 入职工资->hire_date时的工资 在职员工当前工资->9999-01-01时的工资 （where可筛选） 然后两者相减即可 with in_salary as (select e.emp_no, s.salary from employees e inner join salaries s on e.emp_no = s.emp_no and s.from_date = e.hire_date), cur_salary as( select e.emp_no, s.salary from employees e inner join salaries...

算起来大二+大三也沟通了3k多岗位了，回头看之前努力的漫漫长路，之前只是为了一个目标前进，拿到offer以为自己到达了终点，其实烦恼和忧虑反而更多了。不知道大家有没有跟我一样的感触

这句话是四年前的需求评审会上说的。说这话的是后端组的L，入职两年，技术不错，说话一贯有点冲。当时在讨论一个新功能的发布计划，我提了句要预留回滚窗口，他就笑着接了这句："运维嘛，出了问题重启一下不就好了。"旁边坐着产品、测试、还有我们组长。大家都听到了，有人低头看手机，有人假装在记笔记。我没有立刻回他。由于是政府的项目，接口的错误率在五分钟内从0.1%飙到了38%，写入开始大量失败。我从床上爬起来，开电脑，登跳板机，第一眼看到的是数据库连接池耗尽的报错：连接池最大设置的200，全部被占满，新请求全部超时。我拉了一下慢查询日志，发现有一个SQL在疯狂跑全表扫描，平均耗时从正常的...

春招0offer 的选手拿了一个烂保底（实习转正），入职20天什么也没有学到，在这里的每一天都很煎熬，但是也没有后路可走。组里的一个男的，就算是Mt吧，老是给我发一些莫名其妙的话，但是我都没理，我始终保持着只给他发工作内容，而且我WX还故意换了情头，他还要约我出来玩（他身上臭得很，要不是工作我才不会跟他说话），我应该怎么办，急求各位佬支招。（他不会因为我跟他说话而觉得我对他有意思吧，求求生活放过我吧，我是一个体面人什么时候才能给我下一个Offer ）