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牛客934962413号
2020-02-16 23:32
广西大学 C++
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2020-02-16
在牛客打卡2天,今天学习:刷题 28 道/代码提交 28 次
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04-23 03:55
中山大学 算法工程师
当了2年面试官后,我总结了候选人被刷掉的7个隐藏原因(大部分人不知道)
前言我在某互联网大厂做了2年技术面试官,平均每周面3-4个人,累计面试了300+位候选人。有一个现象让我印象深刻:很多候选人技术能力其实不错,但面试结束后我给出的评价是"不推荐"或"待定"。候选人可能永远不知道自己为什么被刷,因为HR只会说"综合考虑后……"。今天我把这些隐藏的扣分项全部公开,帮你避开那些"你不知道你不知道"的坑。原因1:自我介绍超过3分钟面试官的耐心比你想象的短得多。自我介绍超过3分钟,我已经开始走神了。我面过一个候选人,自我介绍讲了整整6分钟——从大学专业讲到研究生方向,再讲了3段实习经历的细节...
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04-23 11:35
西安电子科技大学 Java
面试官问我,“马斯克说2026年底程序员会失业,你怎么看?
上周,我去面试一家AI创业公司的高级后端工程师岗位。前三轮技术面都挺顺利的,项目架构、系统设计、高并发问题……我感觉答得都不错。最后一轮是CTO面,我以为会是一些战略层面的问题。结果他一开口就问:"马斯克说2026年底程序员会失业,你怎么看?"我当时就愣住了。说实话,这个问题比任何技术问题都难回答。说"不会失业",显得盲目乐观;说"会失业",等于否定自己的职业价值。我深吸一口气,决定说真话。"我觉得马斯克说的有道理,但又不完全对。"CTO挑了挑眉,示意我继续。"说有道理,是因为纯编码工作确实在被AI快速替...
我的求职进度条
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03-18 01:22
门头沟学院 全栈开发
春招还有机会嘛
我现在这个水平大概能拿到多少薪资的offer😂
肖先生~:
先别说工资,现在有个工作就不错了
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03-09 14:05
闽南师范大学 Java
厉害喵
实习岗居然要微服务实习经验
福狼🐺:
你了解+能调明白AI就是经验了
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04-24 09:22
武汉大学 C++
妥妥的信息差,不要被被套路当工具人
职场从来都不存在什么公平,雇主通常都是优势方而雇员是弱势方(行业大神除外),再加上我们国家人口众多,所以很正常的,公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上(面试过n家公司的在一旁泣血控诉)。人有三六九等,公司也有三六九等,而面试官也有,有不少渣渣公司在面试求职者的时候,往往瞅准了求职者急于找到工作的心理,用各种手段把求职者耍的团团转,最后求职者还得对他们说一句:谢谢!下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种:打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中,有的公司动机不纯,通过各种理由欺瞒,将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...
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