感觉想子很看重解决问题的能力（软实力）和项目经验，八股文完全没问，问的问题也更侧重测试而不是开发。用英文回答：1、介绍一下自己2、觉得测试开发工程师应该具备的素质3、读一篇英语小短文用中文回答：1、说一下你觉得有成就感的事2、做项目的时候遇到了什么困难，怎么解决的3、做项目的时候用到了哪些设计模式4、深拷贝和浅拷贝5、测试的基本原则6、怎么理解尽早测试和全面测试7、场景题：对登陆界面编写测试用例8、了解哪些自动测试框架，有自己开发过测试框架吗？（显然我没有呜呜我菜9、有用过linux吗？linux查看进程的指令（这个问题当时居然卡住了我真该死啊10、如果开发觉得提的bug不紧急或者觉得不是bu...

不到 10K 工资，前景一片大好这一块学习分享日这一块写着上午9:30-下午6:30，说平均干到晚上9点这一块候选人不愿意去就说简历不合适这一块给你赢麻了

26 届一个实习没有boss，600+了

1. 为什么想加入小米做财务专员？2. 分享一次你在实习中解决财务难题的经历3. 如果发现账务数据有矛盾，你会怎么排查？4. 你的英语沟通能力如何？有没有用英语处理财务文件的经验？5. 对小米的业务板块有哪些了解？6. 如何平衡财务工作的严谨性和工作效率？7. 用三个词形容你的工作风格8. 实习中遇到过最有挑战性的任务是什么？怎么解决的？9. 对“财务风险预警”的重要性怎么理解？10. 平时通过什么方式学习财务新知识？11. 你的抗压能力如何？举个应对紧急任务的例子12. 理想中的团队氛围是什么样的？13. 如何向非财务同事解释财务流程的重要性？14. 上一份实习中，最有成就感的事情是什么？1...