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喜欢吃土豆泥
2024-12-31 13:32
门头沟学院 算法工程师
发布于北京
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许愿接offer
用我十斤肥肉换一个offer😠
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11-05 20:43
360集团_运维开发工程师(准入职员工)
360集团内推,360集团内推码
在360这样的企业里,管理上非常的扁平化,没有严苛的上下级关系,这一点就非常让人舒服。 同时公司也会给员工很多成长和锻炼的机会,比如说定期的各类型专业知识的培训啊,还有很多接触大项目的机会。只要你肯学习和努力,就一定会有收获。 同事之间的关系也比较融洽,没有其他企业的勾心斗角,尔虞我诈,更多的是同事之间的相互支持和帮助,可以让你在工作中充满信心和动力。 而你只要专注自己的本职工作,深入去研究学习,并充分的运用在各个项目中,就一定会有回报。 所以,在这里,我确实学到了很多东西,而这些东西也会在我未来的职业生涯中发挥着重要的作用。 虽然我已经提了离职,但公司还是给我发了去年的年终奖; 周末的团建,...
360集团公司福利 406人发布
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11-04 00:33
渤海大学 后端工程师
这八股我都只背,不实战的
前言最近帮团队面试校招生时,我常遇到这样的场景:候选人流畅背出“TCP三次握手四次挥手”“HashMap底层是数组+链表+红黑树”,但被追问“为什么挥手是四次?”“ConcurrentHashMap在JDK7和8的锁机制差异如何影响性能?”时,眼神逐渐空洞。更扎心的是,有位候选人坦言:“我把《Java面试突击》刷了三遍,但项目里连线程池参数都没调过。”这让我不得不思考:八股文作为面试“通用语言”,何时从“检验基础的尺子”异化为“背诵的KPI”?从业三四年,见过太多人困在“背答案—忘答案—再背”的循环里,却始终没摸到技术能力的门道。今天就从一个Java老兵的角度聊聊八股文到底该怎么学。要聊“该背...
水瓶子010209:
知识太多太多太多太多太多了
,能过基础层已经尽心竭力了,记这个忘那个,可能就是“没打通脉络”,说白了不适合学这个
找工作八股要背到什么程度...
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昨天 23:43
已编辑
湖北大学 后端工程师
实习第一天就崩不住了
我的leader就是面试我的人。我在面试里把自己说的什么都会,今天运行个项目部署个nacos和中间件露馅了。一个下午都没运行起项目,害的leader教了我半个下午。git也不太熟练,他叫我创建分支推到远端也忘记了。他让我给他透个底到底会什么,我说后面的crud,脏活累活交给我和ChatGPT,肯定帮他减负。😂😂😂
叁六玖:
给我透个底,你会什么
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10-20 11:11
辽宁大学 营销
不儿认真的吗春招??
我寻思我秋招还没结束呢春招先来了
StLeoX:
快进到一年三轮
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11-06 11:13
已编辑
门头沟学院 Java
团队之间的区别甚至比人和狗之间的区别还要大
我觉得团队氛围还是得分组,还记得一位同事的话:同一个公司不同组之间的区别甚至比人和狗之间的区别还要大更别说不同公司不同组之间的区别了。1.和睦型团队公平竞争,相互帮助,组内气氛融洽,有事大家相互帮忙,有问题一起开会研讨,中午一起吃饭,有空一起团建,这种团队很好但真的很难遇到2.嫡系型团队团队内分为嫡系和非嫡系,嫡系的都是一些领导的亲信,领导越厉害,嫡系发展的越好,这样嫡系的往往晋升升职加薪很快,非嫡系的往往你再怎么努力,绩效还是平平淡淡,而且裁员还是先拆非嫡系的,但嫡系和领导的命运绑定,如果这个领导下去了,相关嫡系的也估计是不咋的了3.相互甩锅性团队主打一个能不负责就不负责,能甩锅就甩锅,能逃...
用一句话形容你的团队氛围
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又疯一个
真的这么难吗
具体哪个岗位
哪家公司啊
感同身受兄弟
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