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夏至未央
2025-07-08 15:53
作业帮_前端_前端开发工程师
发布于湖北
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01-09 17:24
暨南大学 HRBP
小公司其实很难做考核
昨天听我们财务经理说,两批人最难沟通,一批是学历低素质低的人,一批是学历高素质高的人,为啥? 学历低素质低的人没法沟通,是因为认知低,没办法理解更多事情;而学历高素质高的人,自认为自己专业能力强,学历又高,就难免不认同他人意见,一旦不认同就会很难沟通。如果一家公司大多都是学历高专业能力强的人,你不服我我不服你,想想还真的是很难沟通~ 我目前所在的这家公司,规模不足100人。最近公司在做绩效考核改革,我的总结:小公司其实很难做考核~ 小公司为控制成本,一般倾向于招聘学历不高、综合素质一般,且薪资要求不高的员工。这就为后期难管理埋下伏笔。 员工因素质不高,能力有限,自然对工作的投入度和责任心会有限...
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2025-12-31 17:42
已编辑
山东大学 销售技术工程师
简历求拷打
朋友们好,本人是9本ic本科,参加26考研感觉结果不是很妙,遂迅速投入找工作。但本人技术能力很一般()想找客户经理、技术支持 、售前工程师、fae和tse这类对技术要求不是特别高的。但现在这个时间段已经美美错过26秋招,市面上基本上看不到什么fae相关在招聘。想着先找个实习,但也很难找,对口的几乎没有。而且身边的朋友们都说一旦做了非技术岗,就再也转不回技术岗了,但技术岗可以转非技术岗,让我先找技术岗啥的。因为对求职一窍不通,求大家建议🥺
牛客49896997...:
电话都漏出来,要保护个人隐私,我先来,你说我见过最美的牛客女孩
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2025-11-14 12:52
河北大学 Java
双非秋招战绩
10.17,睿联科技,挂10.30,柠檬微趣,挂11.11,最右,挂。目前还有三家流程中或者等面试😅双非秋招基本没什么面试的,只能沉下心等机会了,锻炼自己对事情悬而未决的耐心,也会成为以后的优势。正如李明博所说,我将其视为贫穷送给我的礼物。
林先生想上岸:
当年那个公共字段自动填充的少年也成长到如此地步了吗?
秋招你被哪家公司挂了?
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昨天 18:06
清华大学 Java
每年的Flag都是赚钱
每年的年初,总免不了定下各种Flag:健身、学习、早睡、投资……但最稳妥、最现实的,还是赚钱的Flag。💸赚钱的Flag,有时是努力做项目、提升技能;有时是投资理财、优化支出;有时甚至是利用碎片时间学点副业。它不像健身那样容易偷懒,也不像早睡那样随心而变,它直接关乎生活质量,关系到自己未来能走多远。定下这个Flag,不只是为了多一些金钱,更是为了掌控生活的主动权。每一笔收入背后,都是努力和智慧的积累;每一次理财和投资,都是对未来自己的承诺。所以,每年的Flag,不妨先把赚钱放在第一位。其他的目标可以慢慢实现,但钱到位了,梦想才更有底气。💪
去年的flag与今年的小...
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接好运
忍耐王
求内推码
作业帮急招
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