211本，Java后端，27届。从3月开始投暑期实习，到现在投了差不多30家，结果是：0面试。 一开始以为是投得不够多，后来加到每天5-10家，还是没有动静。上周让学长看了简历，他说我项目描述写得太泛泛，没有量化结果，而且岗位匹配度不够，有些投的是后端，简历里写的却是全栈。 这两天重新梳理了一遍，把项目按不同岗位拆成了几个版本。投递的时候用网申助手把基础信息一键填了，省下的时间专门改项目描述和岗位匹配度。 想问问投了暑期实习的uu，你们投了多少家，拿到多少面试？30家0面试正常吗？😥😭😭😭

本人用过caude code（不是很熟练)，但是平时ai coding比较少，主要是java后端，求助大佬，我应该从哪些方面准备面试呢，还有一个星期准备时间ps:一面过引流:字节，美团，腾讯，拼多多，小米，京东，转转，理想，快手，百度。

是我简历太单薄了吗，我投的都是小厂，想先过渡一下的想过自己很菜，没想到这么菜

这个hr应该是拿着技术人员给的资料，过来拷打我八股，不过八股我也准备了，什么ThreadLocal内存泄露，redis八股，mysql八股，jvm八股，spring的Bean声明周期八股，hashMap底层原理，ConcurentHashMap是怎么实现线程安全，syncutenize锁原理以及锁升级，这些我统统准备了结果那个hr上来一问：“举一个例子说明java类和对象的关系”、“什么是多态”。wc这些都没准备过给我干蒙了，讲的一坨然后还说，你会用画图软件画类图之类的吗，你会用前端vue吗，vue2和vue3有什么区别，说说你用过的前端框架，会编写测试用例吗，wc她看到我的秒杀系统用到rab...