货拉拉二面后有约hr面的吗？

点赞收藏加关注，因为这个系列挺受喜欢的，所以之后更新的频率会多一些，想要点评的朋友，可以直接发我简历，如果想要更精细的包装，或者因为秋招的原因，想包装几个大厂，最近做过的实习项目来增加入职的概率的话，可以看我简介中的项目地址😎😎先看教育经历部分，学历很厉害，可以把下面的荣誉奖项部分放在这里，变成一个在校经历，然后把你认为含金量高的奖项整一个加粗字体看实习经历部分，缺一个项目描述，建议加一下，第一条看着很厉害，但是你的技术实现为什么这么简单呢，是你没表达清楚，还是本来就简单，如果本来就简单的话，建议你再包装一下，别浪费了这么大的数据量。第2点描述是可以的，第3点感觉和JAVA的关系不大，虽然你可能没用，但是你也可以考虑融入一些JAVA的元素，第4点是可以的，虽然没有涉及到技术，但是让人感觉你见过一个比较大的世面项目经历部分写的就有些草率了，内容偏少，然后这里建议用有序列表，比较详细的点评，在简历的图片里面，技术实现建议难一些，因为你的实习经历本来就不是JAVA，所以你的项目经历和专业技能这里要写的更深入一些然后就是专业技能，这里写的内容太少了，至少要写八九点，并且深入的内容还不能太少，还是因为你的实习经历和JAVA没关系，所以你对JAVA技术的基础更重要，可以看一下我往期作品中的优秀简历学一下，其中深入的内容，然后写上去总的来说，实习经历部分就是微调项目经历部分和专业技能部分，应该深入一些，让面试官知道你有转JAVA的动力，并且有很好的JAVA基础

给点真实入职体验 1️⃣字节福利名不虚传 食堂免费，没夸张，是真好吃，比我大学食堂强很多倍 各种零食下午茶饮料畅饮，基本半免费 入职6险一金，顶格公积金 出差的待遇也基本拉满，一线城市700/晚的酒店，也是公司让我飞上了国内2k+的机票……谢谢字节让我第一次一个人订到这个价格的机酒 2️⃣这里没有landing 没有人会手把手带 老板只负责验收成果 遇到了困难，再难只能自己想办法解决 就算是唯一的应届生，老板不会因此而降低标准 所有的问题都没有答案，也没有人会帮助，只能自己解决 3️⃣每天提心吊胆担心被裁 互联网公司的腥风血雨早就耳闻，而进公司之后依然感觉随时可能被开掉 而为了安慰自己，学到了...

“用用”实习生入职了快两个月了，平时组里前辈偶尔会让实习生帮忙做一些测试。  各位前辈平时还是挺好的 组里氛围也不错但是他们让实习生测试的时候 通常回说  “用”一下实习生  这个说法通常感觉有点不适一个前辈问组长 我想用一下×××，  别的前辈又需要帮忙了 上一个前辈的工作还没测完 他会说 ＂我还没用完呢＂实习生真的是个工具吗， 虽然可能并不是那个意思  但是这种话还是有点让人不舒服。不知道各位有没有遇到过这种情况（仅发表一下自己的感想）

字节java一面面完秒挂，已老实