最近和一些学弟、同学聊了不少秋招的情况,听到最多的感受就是:今年嵌入式岗位真的太难了。其中有个双非院校的同学,在九月这一个月里,投递的简历数量已经超过了一千份。结果却并不理想——面试机会少之又少,大部分都是笔试通知,更多的是“已读未回”。我能感受到他的焦虑:花了大量时间准备简历、刷题、对标岗位,可换来的却是石沉大海的反馈。这不是个例,而是普遍现象。从他们的反馈里,我总结了几点:岗位缩减明显很多公司要么缩招,要么干脆不再招嵌入式应届生。特别是一些大厂,更多偏向有经验的社招。简历筛选极严双非背景的同学更容易在简历环节就被刷掉,哪怕项目经验还不错,也很难进入面试环节。笔试增多,面试减少大多数投递反馈...