进入职场，大家遇到的PUA状况往往大同小异，很多看起来很粗糙的pua手段，往往恶心且有效，下面听我简单列举几个：搞小团体和信息差打压：1、常常开小会，技术对接也开小会，当你工作中遇到卡点的时候，主动去问这些信息，领导让你去问参与小会的同学，这样虽然你是干活的，但好像你是被别人带着干活一样。2、信息不同步，当有一些信息同步和变更的时候，从来不会主动同步给你，等你在公开场合出丑的时候，你就等着出丑吧；3、有自己的团队小群，主动把团队区分为嫡系和边缘，经常在自己的小会和小群里面评价我们这些老黄牛员工；任务分配和绩效评价打压：1、你得到的工作任务永远是别人挑选剩下的，日常工作中，一些浪费时间但没有什么...

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来到上海实习，对我来说既是一个挑战，也是一次新的生活体验。但真正开始生活之后才发现，大城市的花销比想象中高得多，而租房几乎占据了我每月预算的大头。租房：预算的“黑洞”在上海租房，对于一个实习生来说真的不便宜。即便我已经选了相对远一些的位置，每月的房租仍然在2400元左右。如果想住得离公司近一点，价格就更高。加上水电、物业和偶尔开空调的费用，每月在住宿上的开销超过2600元。吃饭：省着也要1500元为了节省，我平时大多在公司食堂或者附近的小餐馆吃饭，一顿控制在15到20元左右，但一个月下来也要1500元左右。如果偶尔点个外卖或和同事聚餐，这个数字还会往上浮动。尽管在吃上已经不怎么讲究了，但仍然是...