#24届大厂暑期实习正式开启,内推#

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岗位主要有JAVA开发、Python开发、web前端开发、Golang服务端开发、测试、算法、人力资源以及安全类诸多岗位。
投递链接:https://app.mokahr.com/recommendation-apply/qianxin/29183?recommendCode=NTATCL4&hash=%23%2Fjobs 内推码:NTATCL4
今年暑期实习的周期中,我参与了北京邮电大学的职业宣讲以及答疑解惑,希望能帮助到有需要的同学们。
23届投递正式校招岗,再不上车就真要结束了!
24届可以投递暑期实习岗,极大概率可以直接转正!
奇安信春季校招即将收尾!暑期实习岗位全面开放!安全行业领头羊,网络安全国家代表队,员工万余人。
我去年春招使用内推码投递的奇安信。当时过了两天进行的一面,第三天二面,当晚谈薪。
记得复制链接和内推码或扫码进行内推投递,评论区留言,我帮你查进度,有什么其他的问题可以私信我。
把握好最后上车的机会,祝大家顺利拿到满意的offer!
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白火同学:先说结论,准大三不是特别好找实习,boss沟通300+没有实习是很正常的情况。一是暑期实习时间太短了,二是在这么多准大四都找不到实习,从实习时间和掌握技术层面,企业会优先看他们。 再说简历,其实985本+准大三到这水平的简历也很优秀了,要说的话,项目经历可以再优化一下,可以基本围绕采取STAR原则,分为项目概述、技术架构、技术亮点、实现结果,再发给AI润色一下。 最后说操作,准大三的话,如果想找实习那就多投,不过现在也7月中旬了,时间上已经略晚了。如果7月底实在找不到,也可以多刷点算法,多学点技术,这实习也不至于一定得有,当然有更好。
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