还记得大学时那些让人头秃的课吗？《编译原理》里推导语法树，《计算机网络》背三次握手，《JSP》调包调到怀疑人生...当时以为这些就是程序员必备神技，上班后才发现，公司里压根不用这些！这种感觉就像苦练十年屠龙术，结果上班后发现世界上根本没有龙。 当然很多人基本在大一大二就可能已经悟道了，于是开始自己去主动规划路线，学习相关技术栈，参加相关实习，然后准备秋招和春招，但大多数基本都是在大二下和大三这个阶段，因为实习和别人一些消息才知道就业到底是个什么情况。 一、那些年，我们白学的专业课 学校基本都会教经典的 JSP，JSTL，反正主打一个前后端不分离，加上一个完美的 Eclipse 开发软件，这辈子...

你如果八股能背到对答如流，面试官问啥你都能很快答出来，并且可以给出解决方案感觉就很好了，尤其是对于一些优化有见解就更好了，我平时面大数据对于olap引擎的一些优化和性能都比较理解，能给出具体解决方案

本人 27届 双非 java。各位大佬，我目前处在一个很尴尬的阶段，想求助大家的经验和建议。最近写了一个集成ai的项目，使用了若依框架，比如内部框架已经集成了美团GTIS防重、Excel异步导出、分布式锁等各种企业级解决方案。我就是基于这些“轮子”去完成业务需求。但最近准备简历时，我陷入了深深的困惑：当框架已经为你准备好了一切，你的技术亮点在哪里？比如：防重？框架有现成的@RepeatSubmit()注解。分布式锁？框架有@DistributedLock。导出？框架有异步导出组件。我仿佛成了一个“API调用者”。我知道业务逻辑很重要，但技术上，我感觉自己只是在“组装”，而不是“创造”。我的具体...

这波百度财报不好看，吹了半天的all in也不奏效，开始锁hc，全集团进入人力盘点阶段，部门部门已经开始通知裁员，不过这波补偿不错n+3.5(n+1+0.5签字+2个月年终补偿)，这么李彦宏还不错，不少被裁员工在感谢公司，分手也算体面。就是不知道把某大厦通往天台楼梯封了干啥，害怕tiao吗？防患于未然，也对！