自我介绍项目拷打http/https的区别dns协议解析ip的过程arp协议http状态码301，302区别平时有抓过包吗semaphore信号量底层是怎么实现的hashmap是否线程安全，除了concurrenthashmap，还有哪些是线程安全的hashmap三个线程顺序执行，有哪些方式completableFuture能实现吗查询语句的执行过程数据库有哪些隔离级别rc隔离级别下是怎么加锁的事务acid，innodb存储引擎分别怎么保证的线程之间通信有哪些方式手撕：跳跃游戏II面到75%的时候有人进来，紧急换会议室我真绷不住了，估计寄完了

大二小登简历求拷打

明天下午面这家，jd写的很高，有点害怕

从面试官的视角来看，所谓的“小技巧”往往不是候选人用来“作弊”的手段，而是那些能高效展示实力、降低沟通成本、体现工程素养的行为。作为面试官，我们在评估候选人时，内心其实有一套隐藏的评分表。以下是我们眼中真正加分的“小技巧”，以及我们如何看待某些常见的“套路”：一、我们最欣赏的“高光时刻” (真正的加分项)1. “先问后做”的工程直觉 (Clarification First)面试官心理：“我最怕那种拿到题就埋头狂写，写了半页纸才发现需求理解错了的人。这浪费大家时间。”加分技巧：在动手前，主动确认边界条件（输入为空？数据量多大？并发多高？）。主动询问业务场景（“这个功能是给内部运营用还是给 C ...