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燚森
2020-03-21 23:56
数字马力_测试开发工程师
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2020-03-21
在牛客打卡11天,今天学习:刷题 45 道
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06-03 14:47
华为_HR
华为OD--目标院校科班硕士--Java面经
个人情况:目标院校科班硕士,因为前公司大裁员而离职。校招也投过华为,偶然机会解了一下华为OD,发现看重稳定性,所以向香云投递了简历。机考:题目比我想象中简单,也有可能是我运气好哈哈哈。第一题是字符串,第二题是动态规划,最后一题DFS,全部AC。核心代码模式,整体难度大概中等,听香云建议复习力扣Hot100不会错。综测:很轻松,保持积极乐观团结,注意前后一致,不过我听香云说其实这个环节挂过不少人。HR面:十分钟左右就结束了,很丝滑流畅。问了:自我介绍离职原因为什么考虑来面试的城市发展目前薪酬以及期望薪酬对待加班的看法平时有什么爱好对OD的了解反问环节技术面(双机位)一面:自我介绍→手撕代码(le...
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05-31 14:34
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复旦大学 C++
如何实习才能有产出?拒绝无效打杂,吃透实习含金量
很多同学实习结束后都会陷入同一个致命问题:实习两三个月,每天忙到飞起,最后简历空空如也,秋招无话可写。绝大多数人的实习不是不努力,而是全程被动打杂,没有成长闭环。只会等着导师派活,做完就交差,既不判断价值、也不主动争取、更不会沉淀内化。看似兢兢业业干了一整个实习期,实则完全没有能支撑秋招的硬核产出,竞争力丝毫没有提升。作为经历过两段实习、从纯打杂摸索出硬核产出的过来人,我分享一套自己亲测有效的实习成长流程,全程朴实无华、适配所有岗位。核心逻辑很简单:先判断、再争取、持续偷学、最后闭环内化,普通人不用内卷加班,也能把实习价值拉满,为秋招蓄力。第一步:入职先自我判断,杜绝无效实习很多人实习前期都是...
实习生的蛐蛐区
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04-23 00:20
字节跳动_后端开发(实习员工)
入职成功!
大愣子衰哥:
老哥,是正式还是实习
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04-08 23:37
已编辑
东华大学 结构工程师
这是有戏了吗
收藏我了是进人才储备池了还是有戏了😂
牛马人的牛马人生:
没戏了说的好听点罢了
春招至今,你收到几个面试...
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06-05 10:35
天津大学 C++
最终决赛圈offer,求大佬帮选
👋个人背景:双九👏offer1:北京世纪互联 ai infra相关 965 比较能wlb,年假较多,福利也比较好,但是前景一般💯offer2:上海智元机器人 ai infra相关 9106 加班严重,但前景较好两个offer开的薪资差不多。
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