由于海外市场没有国内这么卷，所以联洲对员工会比普联好一些，弹性工作制（7.5小时）、绩效半年考核、有普调机制，虽然转正考核压力大但是转正率还不错（大概2%-3%的新员工无法转正）。TP-Link联洲国际2026届秋季校园招聘提前批正式启动！企业介绍：TP-Link联洲是涉足消费网络、消费电子、企业网络与安防、运营商网络、软件和云服务等领域的全球性跨国集团。【区别于TP-LINK普联，联洲主要负责海外业务，两家企业的招聘系统相互独立，可分别同时投递】招聘岗位：软件类，硬件类，测试类，协议类，认证类，IC设计类，算法类，音视频类，人力资源类薪资福利：超高薪酬＋丰厚年终＋固定调薪窗口=多多MONEY...

一个小公司hr，在上海就给10k+，说话语气这么冲？是不会好好说话吗？现在太卷了，让这种🤡hr都能挑三拣四。

学java时间比较短不到三个月，基本的技术栈都过了一遍就是都不太深，有个小项目。是继续找实习还是沉淀准备秋招呢？找实习的话会花很多时间在八股，放弃的话又怕秋招简历太难看。有无大佬支招