农行 杭州分行本部科技管培岗

工作氛围人际关系融洽：员工以 90 后为主，同事之间友好相处，人际关系简单透明。大家工作时认真，下班时充满活力，团队氛围轻松愉快，在这样的环境中工作心情较为愉悦。团队协作良好：学段主管、学科教练、教研团队和营运团队等分工明确，相互协作。例如，资深的教研团队会带领教师打磨教学专业力，一流的营运团队为教师解答三大考政策，能让员工在工作中感受到团队的力量。薪资福利薪资待遇优厚：不同岗位薪资不同，以教师岗为例，首年起薪 10 - 40 万 / 年，入职前六个月有保底工资，每年有年度绩效调薪机会，最高可达 12%，每年两次晋升机会，调薪幅度最高可达 20%。福利种类丰富：入职即购买六险一金，还有补充医疗...

干了一天不想干了，不是没活，就是没含金量，纯编码任务，其他组的代码也看不到，不对，给了一个认证中心的，但是没时间看，干活真烦😅😅😅😅😅😅😅😅真不如在学校自己学

TCL前端笔试题目：以下是一些 TCL前端笔试题目：以下关于 HTML5 语义化标签的说法，错误的是？在 CSS 中，以下哪个属性用于设置元素的定位方式？以下哪种不是前端性能优化的常见方法？当使用 Flex 布局时，以下哪个属性用于设置子元素在主轴上的对齐方式？简答题请简述 HTML、CSS 和 JavaScript 在前端开发中的作用分别是什么，以及它们之间的关系。解释一下什么是浏览器的回流（reflow）和重绘（repaint），并说明如何避免或减少它们对性能的影响。列举三种你熟悉的前端框架，并简要说明它们的特点和适用场景。如何实现一个响应式布局，使其在不同屏幕尺寸的设备上都能有良好的显示...