快手秋招前端二面(三面排序挂)

● 事件循环阅读题
● 手写有并发上线请求封装
const limitedFetch = getNewFetch(6);
limitedFetch;
limitedFetch;
limitedFetch;
limitedFetch;
● 函数 curry 化 / 链式调用
// 实现
// add(1)(2).sum()  输出3
// add(1)(2)(3).sum() 输出6
// add(1)(2)(3)(4).sum() 输出10

function add(...arg1) {
    function t(...arg2) {
        return add();
    }
    t.sum = () => {
        return arg1.reduce((a, b) => a + b, 0);
    };
    return t;
}
● sso
● jwt cookie
● 监控系统
● 错误捕获
● 要不问点 cs 基础(
  ○ 算了
● 最有挑战的
#快手求职进展汇总# #快手# #秋招# #前端# #前端面经# #软件开发笔面经#
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时间线:9月初收集信息,在牛客小红书上调研了下哪些公司允许非全实习,目标北京,不在北京不考虑bg:双非全日制,本科非科班,985非全日制,软件工程硕士,属于跨专业考研没考上然后调剂的反面教材,大家看个乐呵吧,失败总是伴随人生,哦对了大四那年还在大疆实习了几个月来着,所以还有一段大厂实习,然后暑假自我反思做了个比较牛逼的项目,目前看还是有点用的,至少面试都能过基本上,秋招不太确定,实习的话基本都没啥问题吧。排除:美团,阿里,网易,确定:快手(boss投递,hr说不行,实测中),小红书(官网投递简历没人看)不确定:字节(boss投递,本人实测无法入职),百度(boss投递,本人实测无法入职),腾讯...
产品产品冲冲冲:快手这个不是可以吗?你调剂非全肯定没有交过社保啊?在读证明每个学校的自助机器上都可以打印的。百度也是可以的,可以让hr再去了解一下,牛客上都有人非全实习还转正了。网易可以实习,我刚刚实习完,走的特批流程,特别是互娱是文件里写明白了收的,其他的走特批。你都通过这么多了说明能力很优秀,不要太消极了哥们,很多都可以的加油啊
查看5道真题和解析
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从8月4日开始秋招已经一个半月了,还是一个意向都没有qwq 是不是发面经的力度不够大,攒的rp不够多啊帆软全部流程走完之后已经泡了半个月了,感觉泡不出来了。今天一次性发出来化作春泥更护花吧,希望能帮到有需要的牛油---2025.8.21  一面 50min小程序中,为什么会出现滚动穿透的情况?为什么小程序多发而传统H5少见?Hybrid开发中,同一套代码在不同的端中,怎么转换成原生的渲染?了解过RN吗?有没有遇到过请求数据量很大的情况,怎么解决?有没有遇到过浏览器内存过大,怎么解决?如果你现在不会,但你要去解决,你会用什么流程(提示,工具,什么导致过大)为什么很多大企业的网站的网络请求,是往不同的域名请求的?这样做有什么好处?讲一讲浏览器缓存一般现在的网站,我们浏览的时候会命中强缓存还是协商缓存?为什么?如果强缓存过期之前,就进行了版本的更新,怎么强制更新缓存?为什么浮点数相加会出现不相等的问题,比如0.1+0.2 !=0.3怎么学习前端的?会经常去看国外的一些论坛吗?爬楼梯。口述思路。---2025.8.27  二面 60min甚至没让我自我介绍,也没让我介绍项目,就直接开始纯对题库问问题,讲死我了。怎么利用语义化标签进行页面内容优化微信小程序兼容性问题有没有遇到过把项目做成微服务,怎么做防范xss, csrf微信二次分享失效vue2 vue3响应式区别Vuex vs. PiniaFlex vs. Grid有没有用过ts,有什么好处,怎么做防御性编程团队代码质量保证,和cicd结合怎么做---2025.9.1 帆软- 三面 55min一直以为是二面(因为一面完之后发现状态还是待评估,没有更新,以为是挂了)结果最后反问的时候面试官说他不是搞前端的,而且根本没问前端的问题,才发现……这好像是三面了卧槽自我介绍,1到2分钟(太长了直接被无情被打断了)手撕:判断一个正整数是否是2的N次幂,怎么做 =》 二进制,位运算给一个数组代表每一步的步长,判断是否能到达对岸。哪里人,未来想在哪里工作,有没有考虑过回家为什么本科选水利这个专业,后面为什么跨考为什么选择前端未来三到五年规划你对wlb的看法。并介绍了帆软每周40小时的工时,问能不能接受你平时周末除了工作和学习,还喜欢做什么你喜欢你在小红书的业务吗,如果小红书给你offer会不会优先选择现在在哪实习,有转正机会吗为什么选帆软,对帆软的印象反问建议 =》 基础。还需要加强(狠狠吃了本科非科班的亏,但确实对这种考基础的题目无可奈何。)----一些黑暗深邃幻想:不知道牛客上有多少正在/曾经/将要秋招的牛油和我一样,是非科班出身。本科的4年就像案底一样,不仅在读时给了我许许多多的痛苦,一个灰色晦暗的未来,还会在我好不容易逃离后时不时跳出来背刺我一下 —— 在一次次简历筛选时的质疑声中,在一次次终面的基础询问时,在一次次hr面的无声皱眉中。每次为此感到痛苦时,我就会想到秦时明月里的红莲公主,还有她的一句台词:“我已经做到了那么多不可能的事情,还有什么事情是我做不到的?”愿我们多年后回首望去,发现当年那最深最黑暗的地狱,如今也不过是些许风霜罢了。共勉!
况世奇才:我嘞个能不能接受40h的工时啊
牛客解忧铺
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9.18滴滴网约车 40min(已OC)面完一二三面后还在苦苦等待hr面,没想到收到了加面邮件,人傻了。提前进会议链接看了一眼发现是新锐计划,似乎是ssp的加面,也是集到稀有面试标题了全程无寿司无八股,都是问项目和综合素质先是每一个项目和内容都拿出来问一下。包括原理和解决实习中你遇到过哪些让你印象深刻或者非常有挑战的问题,怎么解决的?针对你说的这个问题以后再让你去解决,你会怎么在架构上去设计,避免此类问题在code review环节才被发现?你个人或者团队开发中,有用过哪些提升效率的方法如果遇到一个很复杂很有挑战的问题,你会怎么去解决加入一个团队,你最看重的是哪些特质毕业前,有提前来实习的计划吗对于介绍的前端技术产品方向,你更倾向哪方面反问:1. 整体业务:1. 网约车泛前端,司机乘客,营销增长,tob,架构2. 技术:客户端,跨端(RN,h5),服务端node,vue&react2. 团队:1. 底层基建2. 5个业务团队:乘客,司机,运营业务,UT,花小猪3. 目前人力主要集中在跨端改造上,将小程序输出到iOS和安卓4. 整个部门近半年的业务目标:跨端改造和适应;标准化。3. 培养体系和成长路线:比较经典。4. 上下班时间:滴滴听说是比较wlb的,但网约车作为核心部门还是挺卷的,一般是9.30下班感想:面试官态度很好,但好像生病了,看起来很憔悴。听到面试官开始详细介绍业务就预感能过,第二天约hr面。
发面经攒人品
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