有没有好心人帮忙看看简历

普通二本秋招想进一些比较好企业的人力资源岗，不知道有没有机会，请各位大佬点拨一下😊😊

1. 请简单介绍一下自己，包括你的专业和过往实习经历2. 你为什么想申请米哈游的HR实习生岗位？3. 你对HR招聘工作的理解是什么？觉得核心是什么？4. 你之前有过人力资源相关的实习吗？具体负责过哪些工作？5. 在过往的实习中，你筛选简历时会重点关注哪些信息？6. 你觉得自己的沟通能力如何？可以举一个体现你沟通能力的例子吗？7. 如果你需要联系候选人，但对方一直不回复消息，你会怎么处理？8. 你认为招聘工作中“有温度”具体体现在哪些方面？9. 你对米哈游这个公司有什么了解？为什么选择这里实习？10. 你觉得HR实习生需要具备哪些核心素质？你自己符合哪些？

🎓学历背景：海本海硕👨‍💻意向职位：人力资源相关📍求职类型：秋招🔑遇到的问题：感觉实习经历很有限啊，现在非常焦虑

1.你为什么想要加入京东外卖这个业务，对比其他外卖平台你觉得京东外卖有什么特色和挑战?2.说说你在支持快速发展业务的HR工作中遇到过的最大挑战，当时是怎么应对的?3.如果外卖业务需要在短期内快速扩张到新城市，你会如何规划当地的人员招聘和团队搭建?4.你在招聘方面有什么特长，特别是针对外卖行业这种人员需求量大的业务?5.如果发现某个城市的外卖业务团队士气低落，你会如何诊断问题并提升团队氛围?6.在处理配送员与商家之间的纠纷时，你认为HR应该发挥什么作用?7.假设要推广一个新的配送管理APP，但配送员接受度不高，你会如何推动落地?8.你觉得外卖行业的用工模式(正式员工vS灵活用工)应该如何平衡，H...