首先是我死死的挂了，坐等感谢信，大家后面放心看题问的非常简单，面试官人也非常好，但本人太菜了（你看我面试回答和表现就知道了捏），感觉非常可惜啊，基础微信部门问的非常基础，没有像学长们的面试那么硬核那么刁难，可能是线下面加我是来面实习的吧。原本准备十一月左右准备的差不多再去投大厂试试的，没想到腾讯今年竟然来我们学校做校招了，抱着试试的心态投了下简历结果竟然约面了，吓得我今天上班一直看面经把活全推了，下午四点多就跑了去面试。虽然答的不怎么样但面试官最后给我的指导以及我本人对面试的理解有了极大帮助，果然只有多面才能有经验，懂和做是两码事... ！欢迎大佬在下面吐槽，对我答的问题纠正或补充废话到此为止...

现在一个面试都没有，要么就是简历挂，要么就是评估中，真不想0offer，bg单2硕，只有一段创业公司的实习，大佬们能帮我看看简历吗？看到大佬们天天都发面经，拿offer打牌，现在晚上都焦虑的睡不着了，不会要直接春招了吧引个流：字节 美团 阿里 拼多多 网易 小红书 百度 小米 米哈游我的简历上写的内容也确实是自己的产出，虽然比较简单

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现在的秋招环境存在很大的问题，团结起来兄弟们找实习 或工作 ！！！！！！（少踩坑）1.公司面试要求线下的，除了已经线上面好几轮，直接上来邀请线下面的直接拉黑一般是小公司，某中原大省最严重，要求线下，过去无非两种情况（ hr刷业绩直接说简历不合适 / 虚假岗位拉人培训班 ）。遇到这种情况直接举报，爆出名字，要求索赔交通费，该翻脸就翻脸-正规公式和北上大部分企业均会支持线上，并且正式岗位面试会报销费用（极个别的除外）公司面试地点频繁更改的 ，面试地点不在公司或附近的，直接点点举报（培训机构没跑了）公司薪资要求一直变化的，对接几个人，每个人说的都不一样 直接跑（黑公司，直接跑，再点点举报）入职一周内...