找人找厉害的人

岗位职责:
1. 交易终端以及行情接收转发软件开发。
2. 交易策略程序实现,包括策略测试,优选和运行管理。
3. 交易接口对接以及交易管理。
4. 各种交易相关数据收集存储清洗和中间数据生成。
任职要求:
1. 软件工程、计算机、数学等相关专业全日制本科学历;;
2. 精通C#或C++编程, 有开发经验;
3. 熟悉Linux环境,熟悉MySQL, SQL server 等主流数据库编程;
具有良好的编程风格,代码编写严谨;较好分析和解决问题能力,能独立解决问题
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吐泡泡的咸鱼:我也工作了几年了,也陆陆续续面试过不少人,就简历来说,第一眼学历不太够,你只能靠你的实习或者论文或者项目经历,然后你没有论文,没有含金量高的比赛和奖项,只能看实习和项目,实习来说,你写的实习经历完全不清楚你想找什么工作?行研?数据分析?且写的太少了,再看项目,这些项目先不说上过大学读过研究生的都知道很水,然后对你想找的岗位有什么帮助呢?项目和实习也完全不匹配啊,你好像在努力将你所有的经历都放在简历里想表现你的优秀,但是对于你想找的岗位来说,有什么用呢?最后只能获得岗位不匹配的评价。所以你需要明白你想要找的岗位要求是什么,是做什么的,比如产品经理,然后再看你的经历里有什么匹配的上这个岗位,或者对这个岗位以及这个岗位所在的公司有价值,再写到你的简历上
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创作者周榜

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