华为海思

有没有必要等华为的offer 薪资和金蝶一样等华为风险很大可能华为泡池子泡不出来失业签金蝶华为等不到解约流程金蝶裁应届生风险很大offer  薪资待遇  求职  工作选择

1.合肥芯qi微zhuang，cpp开发，18k*13，5%公积金，网上信息不多。2.南京科瑞达电子装备，cpp桌面开发，23w年包(80%基础工资+20%年终奖)，奖金+补贴约2w每年，公积金双边24%，第一年按7000交。加班费21一小时，出差补贴100每天。CEC国企军工行业，工作强度肯定是有的，但是问了在里面的师兄，比一般的军工厂和研究所轻松和稳定。3.福州锐捷网络，嵌入式软件开发，月薪+补贴19k左右，年终奖0-2个月。工作强度巨大，并且往年有裁应届生的先例。4.南京亚信安全，19k每月基础工资，公积金双边20%，年终奖一般是两个月。风评不好，工作强度比较高。5.泡池子：华为上海、新凯来深圳、顺丰科技深圳运维、cvte应用软件广州/苏州(cpp)工作地点主要就是考虑福州和南京之前还有一些拒绝了的，这里就不赘述了。求各位大佬给出建议，感激不尽

秋招也拿到了一些 offer ，因为想离家近的原因，最终在两个 offer 里面选帆软：n * 14-16 ，+签字费，网上这家 wlb，下班生活平衡华为：主管 hr 保温， 预期能开出来较好的薪资，n + 4，目前未开奖，强度应该比帆软大犹豫的点是 帆软会更轻松，但平台比华为更小该签帆软还是等华为呢，佬们会怎么选

请问jd零售-产研-智能平台-搜推技术部的数据开发要签吗，base北京，开了应该算sp，n*20本人是浙江人，家里人也不太想我去北京，对象也在上海但是现在就是只有一个确定的意向，本来想的是给这么多钱去去也不是不行，但是了解下来感觉去了可能很难在两年内跳槽，因为会竞业，然后有六个月的年终感觉很🫓，这个部门应该强度也挺大的，不知道要不要为了title去北京……想的是干两年跳槽回来，但是到时候被竞业了就行不通了剩下的都是还在走流程，都是后端开发，base上海/杭州，应该签jd吗，还是等下面这些呢求大佬指点1、合合信息，做的是toB的ai相关的开发。面试完了应该会发意向，但是开奖时间未知，看往年薪资可能只有（n-6/7）*15？但是听说不用加班2、虾皮面完了hr面，做的是物流。但是也没有给我发意向，不知道能不能泡出来，感觉很难等3、华为海思泡池子，不知道第一批能不能开出来，也不确定能不能到14级4、携程二面完还没约hr面5、得物三面完也没有发意向6、pdd二面完还在走流程7、招银云创资料评审了8、网易云待二面…感觉也走不完流程了