携程集团宣布，将于2026年5月1日起，在部分业务部门启动为期一年的无理由事假管理实验。 据悉，携程约6000名员工将被随机分配为实验组和对照组，实验组员工可在现有各类带薪假期之外，额外获得每年累计最多45天的无理由事假额度，组内员工可根据个人需要随时申请使用该额度，且无需说明具体事由。 轰轰烈烈的实验开始了！各位携程员工有没有被老板的小巧思暖到呢？ 来个携程董哥说说内部的真实情况吧！

学院本真的没希望了吗😭秋招0offer，投了也石沉大海，求各位佬指点一下😭

那可真是太遗憾了，你们就继续把流程卡在简历初筛吧，继续给我发测评和笔试之后把我挂掉吧（大部分甚至连感谢信都没有😁），我填网申一点都不累，做测评和笔试一点都不辛苦

自我介绍。使用 new 关键字创建对象时，一般会执行什么过程？如何判断对象的某一属性是自身的还是从原型链上继承过来的？有哪些方法？你如何理解闭包？实际开发中有哪些典型应用场景？给出事件循环代码，判断执行顺序并解释原因。实现一个带并发限制的异步调度器，说明构造函数、add 方法、run 函数的实现思路。Vue 3 中 Ref 跟 Reactive 的区别是什么？Vue Router 的权限拦截是怎么做的？Vite 跟 Webpack 有什么区别？有没有尝试过写配置优化打包速度或构建速度？开发过程中遇到代码冲突时，如何处理？状态码 302 代表什么意思？对话平台对接的是什么模型？为什么使用 SSE...