组内外氛围都超nice的!即使没有相关垂直经验都很耐心详细地引导我，还会关心会不会有压力，让我慢慢来，i人简直heart暖暖🥰🥰 上下班时间弹性，打卡忧虑完全没有😋还总是收到来自同事的投喂和关心，实在太宠了😚😚 咖啡零食你就吃吧，不用做小老鼠上灯台了，光明正大的吃吃吃😍😍 弹性工作时间，每周可以选择2-3天远程办公，保证工作效率，又兼顾个人生活～ 外企非常重视员工的休息和健康， 外企年假很多，15～25天假期！ 更包容更友好的职场生态 女生友好，尤其是对哺乳期、生育期的女生格外照顾 非常多的外企出了女性领导力计划，女生职场晋升更容易 · 丹麦外企：下班后可以到公司的Lounge和...

他也是实习生，与前端同事对接，他给出对于这个问题的想法，前端就只回了一个“？”，或者跟她说修改哪里就只回一个“1”，跟我这个实习同事交流不超过4个字，那个前端也是一个二十三四岁的感觉，笑死了

hr回复我的，这个笔试不代表啥，放心

27届最近刚开始java后端实习，目的是赶在3月份前有一个能看得过去的实习经历，后面找暑期实习也许更有优势。目前还是不清楚什么样的内容可以写到简历上，尤其是实习生接触不到核心业务，分配的任务大多都是管理端的crud。核心的业务代码大部分看不到，文档也只有少部分能接触到。感觉后续就是一直打打杂，写一些简单的接口，就算是要偷产出也没有方向（时间有限怕偷的质量不好日后被面试官全盘否定）。所以请教各位大佬什么内容可以是合格的产出呢？