后端经历投测开被骑士

1.项目里的Redis的旁路缓存模式，流程如何?能解决什么问题?追问:有了解延时双删除吗?(勉强答上来了)缓存和数据库已经不一致了，如何补救?2.Redis和CAS如何解决超卖?追问:CAS主要用了Redis哪些基础命令?(没答上来3.Redis set怎么做一人一单?怎么做错误回滚?4.秒杀系统来了一万个用户，怎么扛住压力?(没讲出来)5.了解HTTPS吗?追问:客户端从验证数字证书到建立安全连接到流程?(没讲好)6.MySOL索引数据结构?追问:几种数据结构的优劣?B树和B+树的对比?(都讲出来了)7.SQL题:对于 select*fromtwhere a>2 and b=1;你会怎么建立索引?(一开始讲联合索引最左匹配，但是顶头就是范围查询直接失效了)追问:哪些场景索引会失效?(都讲出来了)算法题:力扣#146LRU缓存，不要直接用Java的LinkedHashMap这里手撕的不太好，虽然搓出来个能用的双向链表反问:1.部门业务(广告投放相关)

友友们，我实在是不太明白，校招的话现在大多也是提前实习，然后转正也是需要考核的，考核通过才能转正，那这跟实习转正有什么区别啊

双非本，十一月中投递补录，十二月刚面完hr，池子中，北京的大数据平台部门，现在这个时间段了，这个学历，还有机会吗...有多少在池子里泡着的...个人不太清楚排序情况，感觉答的比较一般，还是双非，是不是没希望了。我知道在这里说没用，只是想来倾诉一下😭

去年9月份实习，语音算法工程师，实习转正的，7月入职。先说一下我的mt和ld，他们都希望我能学习到更多实操的内容，从根本的工作思维转换开始，经常让我和他们沟通总结最近的工作内容。平时也会有各个部门间的技术分享会，可以和资深的同事去讨论，对我的帮助是比较大的。可能实习的时候，并不能接触到非常深层次的工作，但是我建议大家无论接触到什么样的工作，都要学会总结、记录、多和mentor交流。记录我一般采用的是5W1H分析法，我认为最重要的，是开展工作的目的和如何改进，这其中也能看出自己的工作能力，在转正答辩的时候也很看重这两点。能做到我上面说的几点，我认为转正是没问题滴（我个人来看在百融转正率还是蛮高的...