美团offer

神奇的地方就在于鼠鼠一天搞定一二面，得出结论实力是基础，主要看运气。其他大厂也投了，鹅和tme被挂了，阿里投的晚，流程走的相对慢，就被kpi面过一次，其他的就直接在五一之后了。offer timeline：3.27 投递简历3.29 笔试（只撕出来一道题）3.31 约面（我推到清明节后）4.8 下午一面（问的主要是点评项目，拷打redis，简单问了java里的锁）当晚邮件约二面4.10 下午二面（主管超级和蔼，但我午觉睡懵逼了，手撕写的极差）除去周末，隔了3个工作日没消息，第4个工作日早上进库。中间又隔了3个工作日流程结束，后面第二志愿也完全没捞我，流转到第三志愿 都喜欢4.23 又是午觉正睡着呢，一个电话过来约面，基础研发平台约到4.25周五面4.25 一面（手撕两道，一道k个一组反转链表，一道找前k个最小数，我直接优先队列）当场约的二面，就在同一天4.25 二面 面试官比较严肃（面试时间不长，但也有手撕，旋转矩阵，背了方法）4.27 没oc直接offer，光速变回团孝子。第二次面试，面试官不太关心实习生当下会不会他们组正在做的事，而是更关心基础牢固与否，项目理解程度有多深，还有就是思维逻辑是否清晰，以及临场反应吧。我两次面试都是拷打项目和用到的redis，os和计网还有mysql的八股也不少，但java八股基本没太被问到（其他公司面试也是不太问Java本身的八股）。感觉还是手撕比较重要吧，像美团的手撕大概率是hot100里的经典题，还是好好准备下不然经典题写不出来太亏了。我被挂的面试基本都是手撕没出来，即使有比较细节的思路没跑通也算没撕出来直接挂。鼠鼠祝大家沉着应试，超常发挥，超好运气，都有offer！！！

有没有牛u遇到过这种情况，就是该实习生的岗位招聘，跟你要完简历约了面试后就停止了。然后约的面试也挺离谱，是开了三四个小时的tx会议，给你一个特定的时间进去。之前有次恒生电子约面，情况和上述类似，我提前进了会议，发现有其他人在面试.....然后到了特定时间进去面试，面的很简单，面完就没了后续。。。今天下午开始面试，会不会这次也是这样。。。后续过几天更新。。。-----------------------------------------------------------------后续17分钟面试结束，项目没问，考察的全是基础，问的问题跳来跳去毫无关联，侧重Spring，SQL语句，java...

求一个offer 求求了🥺

目前虽然实习已经进入尾声了，******************** ******* 针对26届的同学进行秋招正式批预热玻璃心 讲讲饿了么暑期实习的感觉， 一个小白进入到大厂里，客观来说阿里的新人需要很强的学习能力+适应能力+抗压能力，因为大厂新人入职进来就是一个新的螺丝钉，需要你自己快速磨合自己适应岗位上手工作，所谓的师傅、主管大体上很难遇到一个非常负责、有耐心、心善的人的，因为都是工作，who care you，如果有遇到一个很有责任的主管、师傅的话，那你非常的幸运，捡到宝了，一定要抱紧他的大腿，快速从他身上学习与成长，个人觉得一个好的主管、师傅的评判标准，不仅仅是他告诉了你怎么快速上手工...