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vvv16
2025-12-09 13:26
北京航空航天大学 机械设计/制造
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北京航空航天大学 机械设计/制造
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发布于 2025-12-09 13:26
北京
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发现学弟学妹们有一个致命的认知误区:很多人还在把暑期实习当成考试,觉得必须复习到100%才能进考场。首先大家要认识到,实习和秋招在录取机制上是很不一样的,秋招可能得对一大批的候选者进行横向对比,然后给出offer,所以可能前后差个几天都是一个批次;但是实习是不一样的,实习的步骤少,进程快,滚动录取,“先到先得,招满即止”,等你准备好了,也许你能拿到满分,但是人家已经没有hc余量了。因此,大家在三月初(一部分大厂已经开放通道)就可以开始投递了。小步快跑,分批迭代。在此次过程中,简历挂了, 说明关键词匹配度不够,或者排版有硬伤,立刻改简历,不要拿着这份烂简历去投大厂。 一面挂了,说明八股文不仅要背...
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01-19 21:37
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27届前端双非一本简历求锐评
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02-11 08:42
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职场Mentor排名
在职场上,Mentor(导师)的角色越来越被重视。许多公司都倡导导师制度,希望通过有经验的前辈引导新人,帮助他们在职场上少走弯路。然而,职场Mentor到底应该扮演什么样的角色?是“夯实基础”的辅导员,还是“激发潜力”的拉力器?职场Mentor的传统角色:夯实基础传统的职场导师通常承担着“夯实基础”的责任。尤其是对于新加入公司的员工,导师的任务主要是帮助他们熟悉公司的工作流程、文化,甚至是如何与同事建立良好的关系。这一角色像是一个“辅导员”,为新人提供具体的建议和方向,帮助他们在复杂的职场环境中找到立足点。然而,这种导师模式有时显得过于局限。导师的建议往往过于集中在“做得对”的层面,而忽视了更...
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