深信服春招两次凉经(骗人服我劝你善良)

1.3月份投递深信服,通过和HR沟通拿到直通终面卡,结果一路等到5月份被HR告知鸽了。原因是无法参加线下面试(关键是这个问题还是因为深信服自身问题而不是我不能去参加)
2.然后突然6月份联系我让我参加面试,这次可好了,一路线上面试也没有之前说的只能线下面试
3.但是接下来面试要从业务面-终面-HR面一步步走起(之前说好的直通终面卡呢,他自己家定下的规则说违反就违反,而且所谓的必须线下面试也是说违反就违反)。这里之所以没有群面,是因为之前所谓的面试直通卡只帮我过了群面,所以我直接从业务面开始的。
4.然后终面面试官说和我沟通非常愉快,反手今天感谢信,说是要综合评价之后选择,结果终面就面试两个人估计就只有一个hc,业务面有6个面试时间6个人选择,也就是说1个hc对应6个可怜孩子,服子啊我劝你善良,hc不够就不要刷KPI好不好啊。1:6的比率你这比公务员面试还要严苛。
5.作为春招被服子连续戏弄两次的可怜虫奉劝服子,一定要善良,另外提醒大家服子非常渣,千万不要像我一样等了4个月收获一场感谢信,有了其他offer就先收着
6.PS:服子又解散群聊了,好多群聊好兄弟都等麻了结果什么都没有,我实在是忍不住diss了,曾经我也是非常看好深信服的所以等待了这么久,现在我是纯纯的失望投递了。 #深信服信息集散地# #深信服# #深信服客户经理# #深信服客户经理# #深信服凉经#
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求bg
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发布于 2023-07-21 01:53 上海

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DKS233:(1)专业技能:Java8也太旧了,最少也要了解到JDK17吧,可以参考现在SpringBoot支持的Java最低版本,熟悉mysql基本理论具体指啥,是锁这种具体原理还是分库分表这些业务场景,spring这些专业词汇,大小写要写对(全篇简历都有这个问题,显得不严谨),熟悉使用框架进行业务开发就别写了,如果要写,起码要写到框架原理部分吧,比如aop,启动原理什么的,springcloud具体指哪些模块呢,写清楚,网关还是鉴权还是什么,“改造”没必要写吧,你直接说用springcloud开发的不就行了(2)项目经历:首先格式就有大问题,时间怎么能换行呢,调整一下,响应速度那个,如果指的是将部分数据从其他数据库转到redis的提升就别写了,因为这个不算难点,redis可以写写分布式这些,比如容灾怎么实现的,数据库同步怎么做的
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