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千寻四月
2020-10-09 19:57
武汉科技大学 后端工程师
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2020-10-09
在牛客打卡9天,今天也很努力鸭!
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03-25 19:10
蚌埠坦克学院 嵌入式软件开发
小米嵌入式软件 一面被拷打实录(嵌入式Linux方向)
一面大概 45 分钟,面试官上来就直接问项目,没有任何寒暄,问完项目立刻切到技术题,节奏很快。问题不是孤立的,每道题都会顺着你的回答继续追问,感觉像是在顺着你的知识边界一路往里挖。Linux 内核、驱动、进程通信这几块问得很细,不是背概念就能过的,要能说清楚底层原理。最后手撕代码,题目不难但时间紧,建议提前练好链表和位操作。整体感受:真懂比背得多更重要。1. 自我介绍略,建议 2 分钟内说清楚:用过哪些芯片平台、做过什么项目、技术栈是什么,突出和嵌入式 Linux 相关的经历。2. Linux 进程和线程的区别?内核里怎么描述它们的?这道题很多人只说"进程是资源分配单位,线程是调度单...
嵌入式面试八股文全集
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03-29 22:23
杭州电子科技大学 大数据开发工程师
HR最不可信的话!
1、薪资上不封顶 / 综合薪资能达到 15k-20k。看着JD(岗位描述)上的高薪疯狂心动?别急,看清楚“综合”两个字。 “底薪只有 5k,剩下的全靠绩效和提成。而那个最高档的绩效,需要你每天不吃不喝干24小时才能达到,目前全公司只有销冠拿到过一次。” 试用期打折,绩效考核极其苛刻。一旦没完成KPI,拿到手的钱连交房租都够呛。直接单刀直入:“请问这 15k 里,无责任底薪是多少?绩效占比是多少?试用期薪资打几折?” 不要不好意思谈钱,正规公司不怕你问底薪。2、我们不提倡加班。听到这句话,你的肝可能要开始隐隐作痛了。HR的潜台词: “我们确实不提倡加班,因为我们要求你‘自愿’加班,而且没有加班费...
HR最不可信的一句话是_...
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03-24 14:52
山东大学 C++
这,这对吗
七月份还没入职,怎么大伙撤了这么多人啊,有点哈人啊是年会让大伙寒了心,还是年终奖不如意。我看大家年终奖份额发的都是正常月数,翻了一下评论区,貌似又跟调薪有关😂😂😂智驾的未来在哪里😭
AI时代,哪个岗位还有“...
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03-25 11:21
福州大学 Java
线上面试完口头给offer...太爽了
先说说情况:base北京,小厂,实习月薪5000,房补1000,工作时间9.30-18.30,双休。面试内容:算法题:最长回文子串,记事本写,只看思路和大概的编程,不用运行。场景题:Spring boot应用,接口,部署到线上,初步测试,运行一段时间后,没有反馈了。怎么排查。(我讲了限流方面+死锁+缓存三件套+循环依赖,就是一顿输出)。然后根据我的回答提问了其他内容:缓存三件套处理方法,怎么判断数据库故障了。死锁怎么判断。问了一下agent的项目提示词工程和上下文工程区别。(讲了个大概,联系了项目。他指出了我的不足,但是说我联系项目很好)基本就没了,然后口头给offer,给我讲了业务还有薪资和...
ros275229:
这工作时间+双休 挺爽的
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