#哪些公司面试还在问八股?#从我参加的面试来看,一些传统银行IT部门和国企背景的技术中心仍然热衷于考察八股内容。他们把这些经典题目当作主要门槛,却很少关注候选人在AI系统设计或实际工程落地上的思考深度。这让我觉得部分企业的选拔标准已经跟不上技术发展的速度。这样的考核方式不仅消耗候选人的准备时间,也难以筛选出真正具备问题解决能力的同学。我建议在准备时把重点放在如何将基础知识服务于实际项目,而不是单纯为了通过筛选而死记硬背。
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04-19 09:55
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