科大讯飞

1.金山，base武汉，n*14，公积金12%。据说wlb，hr说965，入职后分配具体业务，有361淘汰2.科大讯飞医疗bg，base武汉，（n+7）×14，公积金7%。工作强度未知（网上搜了一下说是每周24默认加班，不知道加到几点，135也可能加），hr只说强度比大厂好。具体业务也是进去分，都是跟医疗相关的如患者管理病理管控等。连续低绩效也会大礼包。个人感觉讯飞年终奖拿不满2个月

辛辛苦苦做了半个月的测试结果通知没过，最后在公司账号上发现自己的作品。太多设计师经历过这样的恶心骗稿，甚至据说程序员也会被骗稿。阅览数十家大小公司的测试题，笔者分享三个小技巧，帮你分辨是否是骗稿。一、看文件时间很多人作品集水分比较大，所以测试题的真正目的是为了摸清你的实力（但笔者还是提倡取消测试，或者轻量化）。大部分公司都会选用以前的产品出题，时间范围至少半年前，如tx、wy，有风格参考，但更多的是让应聘者自由发挥，展示能力。而刺激笔者写这篇文章的，就是这家小公司，本来谈的好好的要约面试了，突然说要做个测试看看，然后甩来一个八个G的视频源文件，给了一堆要求，让我剪辑。在缓慢下载的过程中，笔者好...

新媒体运营！又要剪视频又要写图文，一个人扛下十几个平台的活儿。一天逼着发十篇图文、六个视频，还得保证质量？就这破活儿，一个月才给 2k？逗谁呢！

十二月底留学生场线下面才把面试搞定，我看大伙都是十二月初就陆陆续续开奖了。我这十二月底才面完，走走流程就二月份了，真的还能开出来吗。接口人说留子单独分池子，但我看今年也有不少说不分的，别是单纯来安慰我的吧。牛友们都泡了多久了，发个投票测下深度呜呜呜。