得到了成长

27届本科生，现在在某制造业大厂干前端实习，9月就要秋招了。本来想着能转正就稳了，结果被告知转正基本没戏，只能硬着头皮冲暑期实习。3月初开始疯狂投简历，投到现在就腾讯给了一个面试，其他的全都没声音，笔试都没有。刷xhs什么的看到一堆92本也在喊简历被挂，真的懵了，不知道现在企业到底想要啥样的人。每天都在刷新邮箱和招聘软件，越刷越焦虑。有没有懂行的前辈能指点一下？现在这行情到底该怎么准备？

面试官说八股招过来的存在能力不足的现象，此次面试以项目面为主，加粗的是我没准备好怎么回答合适的自我介绍，提到实习带来的成长介绍公式编辑器的动机、调研、技术栈的确定、数据结构设计、渲染器设计有没有想过优化构建速度（这个真没有）；继续介绍数据结构的扩展问题、可扩展导出逻辑带入变量值、给出计算结果（我觉得这个需求不是一个公式编辑器该做的）；内置公式模板（这个难度不高）；看目录结构设计、对 Taro API 的跨端封装、配置文件；代码生成脚本日志记录器需求、展示已经存储的字段；打开 UI长列表有没有做性能优化（这个 Flutter 内置）；让你做一个原生性能优化怎么做（提出一个分 chunk 请求与加...

国外或香港的一年制硕士国内大中厂认可度怎么样？目前双非大二，计算机，想具体了解，感谢各位HR

今天正式入职了。早上先听了公司的一些规定和规范，HR讲得挺细的。刚坐到工位没一会儿，leader就喊大家去吃饭了。中午在楼下随便吃了一份炒饭，真的贵，北京物价跟我老家比差太多了，一份炒饭就快30，心态有点崩。下午主要是配置环境、拉代码，然后看了一下午代码。大型项目的代码量和结构确实完全不一样，看得有点晕，但也挺有意思。晚上跟leader聊了会儿，问他有没有什么需求可以先上手。他说：“你第一天就想干活啊？这几天没什么特别需要你立刻上的，主要先把代码熟悉熟悉。”他最近在忙代码合并的事，主分支和几个feature分支冲突太多，合起来很麻烦。 感觉大型项目节奏就是这样，先稳住，再慢慢来。第一天就这样过...