测试实习简历会不好看么

1.基础价值观&条件：无拼不青春、能吃苦、接受11-11-6+的作息、本分2.简历：技术岗位（前后端）最好有实习否则简历很难过筛、客户端相比可能会更加宽松（26届数据）3.笔试：前端岗位考的都是基础的核心内容（三个选择题+三个简答题）3.1 选择题:循环，异步代码输出分析、前端相关的计算机网络等基础知识3.2 简答题:前端手撕题和场景题手撕,包括Flex布局和CSS3样式设定、Vue3的响应式原理实现、Promise相关内容（并发、一次串行执行、带限制的重试等等、函数柯里化和扁平化对象等等，简答题纯文本手撕无需进行代码提交和测试用例。4.面试（通常3轮技术面+一轮HR面+超长的泡池子，...

timeline3.9投递3.19一面3.31二面4.1告知二面通过免三面4.2hr面4.3oc人生第一次面试就是字节，没想到最后竟然能oc。（ 免三面真的很意外😳）

😭😭😭已经投了500份简历，一个面试也约不到啊，大佬们可以说说为什么嘛😭😭😭

很多人一说“嵌入式”，脑子里默认就是：C语言 + 单片机 + 外设 + 中断 + 串口 + RTOS。这当然没错，但只说到这一步，其实还远远不够。因为嵌入式虽然底层共通，但行业差异非常大。你做小家电、做工业控制、做车载、做物联网、做 Linux 设备，表面上都叫嵌入式，实际工作内容、技术栈、质量要求、开发流程、面试重点，差得不是一点点。先说结论：嵌入式的底层基本功是共通的。真正拉开差距的，是行业场景带来的约束。面试时如果你不理解行业差异，就很容易出现“八股会了，但回答不对味”的情况。为什么说嵌入式不同行业差别很大嵌入式开发本质上不是“写代码”，而是“在特定硬件和特定场景下，把系统做稳定”。而不...