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ls:-D
2024-12-24 19:33
门头沟学院 Java
发布于江苏
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雅迪(复述篇)
无保护期 裁应届
概率不高 部门30%来算
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牛客312776115号
门头沟学院 产品总监
转正前一星期裁
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发布于 2024-12-26 00:33
江苏
暂无评论,快来抢首评~
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2025-11-15 16:37
中南大学 Java
每天一套面试题Day15-小米高频(1)
链接题目来自牛客 我的每日一套面试题专栏,每天更新一起打卡 1,说说synchronize的用法及原理 修饰静态方法,实例方法,代码块。锁可以是对象也可以是实例。 原理:对象头中的Mark Word,无锁,偏向锁,轻量级锁,重量级锁。 我的博客 Java中的synchronized是一种内置锁,用于实现线程同步。它有三种使用方式:同步实例方法(锁当前实例)、同步静态方法(锁Class对象)和同步代码块(可细粒度控制)。其原理基于Java对象头和Monitor机制,通过锁升级(无锁→偏向锁→轻量级锁→重量级锁)来优化性能。偏向锁消除无竞争开销,轻量级锁通过CAS自旋避免阻塞,而重量级锁则通过操作...
查看6道真题和解析
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2025-11-07 22:11
中国矿业大学 Java
潍柴offer接不接
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楼主双二硕,男,济南人,目前手里只有一个潍柴15k,招银云创还在等开奖,感觉潍柴的一些雷点太恶心了,但是手里目前没保底,要不要先接下来,如果后续解约的话流程快不快呢
你今年的保底offer是...
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2025-11-10 12:22
已编辑
门头沟学院 Java
薪资当然看年薪总包税后到手多少钱了呀
1.薪资不能只看月薪月薪确实很重要,看看你每月能挣多少钱,但是年终奖也是薪资的重要组成部分,很多公司年终奖很多,比如京东,开发可能是20薪(当然个别组能不能拿满,另当别论了),也有很多公司,月薪看着很多,但年终奖很少,所以不能只看月薪2.正确看法:年薪税后+公积金薪资越多,交的税以及五险一金也很多,不能看税前总包,要看一下税后,而且公积金现在满足一定条件也是很好提取出来的,或者买房买车租房使用,我觉得应该算上公积金,而且公积金比例越高越好,最好是最高的12%,这样的话公积金意味着你交12%,公司也交12%,交的公积金都是给你用的,点名某华,公积金就交5%按照最低的交,真抠,下面以美团一个薪资为...
创作小队长:
好有价值!
薪资要看总包还是月薪?
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2025-11-12 18:02
门头沟学院 Java
秋招小吐槽
秋招真的是太魔幻了,今天去了武汉的公司线下面试,看了一下他们的签到表100多个人,有华科的,南理的,还有几个别的211,我都懵了,92爷们这是要干啥啊,我就只想找个能活的小厂了,怎么还能和你们泡一个池子?公司待遇也是巨烂,实习生要求单休每天150,三个月考核通过后可以转正,转正10k左右。这也要和我们双非的抢吗?
秋招,不懂就问
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2025-11-20 16:44
西安电子科技大学 Java
为什么面试问的越详细反而没有后文了?
作为一名摸爬滚打了八年的Java开发者,经历了无数次面试与被面试,我观察到一个令人费解的现象:有时面试官问得越深入、越细致,仿佛对你的技术了如指掌,最终却石沉大海,再无回音。 这背后并非偶然,而是不同规模公司对人才需求的底层逻辑差异所致。结合我的亲身经历和思考,我认为核心在于:大厂赌的是你的“潜力”,而中小厂要的是你“立刻能干活”。🧠 大厂视角:深挖是为了验证潜力与深度思考能力在大厂的面试经历中(无论是作为候选人还是面试官),我深刻体会到他们对“问得深”有着不同的目标:“剥洋葱式”提问不是为了刁难,而是考察思维深度: 当面试官不断追问“这个方案为什么最优?”、“如果并发量再增加十倍,瓶颈在哪...
我发现了面试通关密码
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一键发评
无保护期是普遍现象
接好运
30%裁应届有点夸张
哪个公司这么狠
mark一下先
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