offer选择
到目前为止也面了大概二十家了,什么网易,华为,字节,海康威视,cvte等等全都投了,基本全G。
目前收到几个offer还是挺难比较的
顺风运营星,基本工资8.5k,绩效1k大概,可能说是上升空间大。
美的区域经理,沟通交流后薪资是基础10k,绩效分个人和组织绩效大概2k,但是可以分到离家近的分公司。
武汉烽火通信,基本7.5k,绩效2-3k,月补助1k。国企,其实待遇还挺好,如果出国每天补助也不少。
外企keyence,月基础12k,补贴2—3k,工作强度必然是有的885,一年可能20w。第二年往后25w。
#23届找工作求助阵地#
目前收到几个offer还是挺难比较的
顺风运营星,基本工资8.5k,绩效1k大概,可能说是上升空间大。
美的区域经理,沟通交流后薪资是基础10k,绩效分个人和组织绩效大概2k,但是可以分到离家近的分公司。
武汉烽火通信,基本7.5k,绩效2-3k,月补助1k。国企,其实待遇还挺好,如果出国每天补助也不少。
外企keyence,月基础12k,补贴2—3k,工作强度必然是有的885,一年可能20w。第二年往后25w。
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全部评论
终于看到个薪资不是特别高的了,看牛客感觉最低薪资都十几万一年
外企强度还这么大的吗
学长是哪个专业啊,我感觉实习都好难找
原来烽火是国企啊
烽火也裁人吧
烽火2,3月份裁员比较多,最近外企裁员也比较多,你慎重哈,还是看稳定性比较好
建议国企 形势不好
烽火绩效能拿满吗
烽火外派的时间长吗
相信我钱才是真的
考虑下考虑下我们这里的od岗位吗?base成都
听说顺丰待在里面挺舒服的,不过也可能看部门
你投的什么岗位呢
美的这个感觉还挺香的
我选总包高的
都是线上面的吗
请问一下烽火通信是什么岗?
可以和美的区域经理谈一下薪资,楼主美的base哪里?
跟顺风hr谈一下具体晋升空间,友友顺风流程走了多久?
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03-11 11:20
青海大学 运维工程师
Kurumis:整个简历看下来就发现你其实对测试理解还很浅,很多地方都是硬凑上去,项目也是学生课设级别,没什么含金量
首先是学习建议:
1.系统性了解一个真实工程的框架,有利于你后续提升项目含金量,理解测试的逻辑
2.真正去学一下自动化测试和性能测试
再就是简历本身包装问题:
1.投测试的话就不要说自己独立开发自己测,专注描述自己怎么做测试的
2.项目经历太像套话,很容易让人怀疑你到底真的做过没有,比如并发是具体做了多少并发?自动化脚本是怎么跑兼容性和性能测试的?测试用例写了多少条?
3.教务管理系统一听就是数据库课设作业,含金量不高,不过你可以在原项目基础上重构扩展,比如添加docker容器部署MySQL和Redis,添加消息队列和锁机制防止系统扛不住高并发访问,让它真的像个实际工程
4.技能里性能专项测试没有把握不要乱写,就写你会什么工具就行了,做专项性能测试的都是行业大佬,你要写的话一定要有对应的专项性能测试项目
5.可以在简历里附上项目链接,压缩简历内容的同时提升简历真实性 点赞 评论 收藏
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