校招一年喜提输出大礼包

入职第二周，我在 ERP 系统里点错了一个按钮，本来只是想看库存，结果把一批还没发货的订单状态改成了“已完成”。后来主管带着我一点点查单号，才把问题补救回来。那天我手心全是汗，生怕试用期没过就先走人了。

很多人拿到 Offer 后，还让简历在招聘网站上“在线”，觉得没什么问题。但实际上，这样做可能带来不必要的麻烦——甚至影响新工作。上岸后第一步，应该是关闭简历，理由如下：为什么要关掉简历？保护隐私 你的简历里包含姓名、电话、邮箱、身份证号、住址、工作经历等敏感信息。简历长期公开，可能被第三方爬取，用于诈骗、垃圾推销、黑市数据交易。避免背调风险 新公司有时会通过猎头、同行渠道查看你的求职状态，如果发现你“入职没多久还在投简历”，可能质疑你的稳定性，影响职业信任度。防止骚扰与猎头轰炸 简历不关，猎头和HR可能持续联系你，影响工作和生活。减少信息泄露后的被动风险 公开简历越久，被泄露的概率越高，一旦...

想当年~~~ mentor 让我把报表 “稍微美化一下”，我寻思着 “美化” 不就是咱的强项？连夜给表格加了渐变底色、艺术字标题，连数据边框都弄成了波浪线，还贴心插了个会眨眼的卡通小人当页脚。然后早上信心满满发过去，mentor 沉默了三分钟，发来消息：“你这报表…… 是准备拿去参加幼儿园手工比赛吗？客户要是看见，还以为咱们公司主营业务是做儿童 PPT 的。”更绝的是下午，我端着咖啡路过 mentor 工位，心里想着要表现得积极点，嘴一瓢喊成了：“妈！您要加糖吗？”然后全部门都知道，有个实习生不仅能把报表做成动画片，还会随机认领导当妈。

1.英文自我介绍，以及针对简历上的问题询问，类似为什么选择出国，为什么选择电气电子工程专业。2.如果面临一批产品在客户手上出现问题，作为FAE你会怎么解决。3.如果出差在外，缺人，钱，时间怎么解决。4.对于AI产品的应用和了解。5.你对FAE这个岗位的了解。整体下来 面试体验感目前最好的后续：投递前后大概两周时间 两轮面试 拿到了offer然后拒了