佬们,客观评价一下好不好,有知道的吗,HR说有3-6月年终奖,双非的第一个offer #讯强电子#  #惠州#
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垃圾 听说是画二维图的
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发布于 2024-09-27 13:34 重庆
HR跟我说,这边学历普遍大专,我害怕,还让我一个应届硕士去带领团队去改善设备
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发布于 2024-10-15 14:52 广西
这不是散热大厂吗,待遇给的满意吗
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发布于 2024-09-26 13:10 福建
速速进厂给大伙roll个散热器
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发布于 2024-09-28 17:02 广东
牛逼
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发布于 2024-09-26 22:32 江苏
待遇咋样?酷冷至尊也算是toc 大厂了
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发布于 2024-09-26 22:07 上海
这不给交住房公积金吗?看到只有五险
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发布于 2025-03-11 20:36 湖南
用的他家的电源hhhh
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发布于 2024-10-07 11:47 辽宁
m
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发布于 2024-09-29 09:17 福建
酷妈的电源用过好几个了嘿嘿
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发布于 2024-09-28 10:15 陕西

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01-09 11:18
门头沟学院 Java
作者先叠个甲:本人双非本,秋招拿到了多个大厂offer,这个过程也不容易,但是在看到很多秋招胜利之后说自己一路有多艰辛的文章,总感觉有一点不对劲,想了很久打算写一篇文章分析一下,本文仅代表作者观点,不认同的可以在评论区大家一起理性讨论。 秋招已经结束,各类社交平台出现一大批“大厂上岸”胜利结算。文章的叙事逻辑高度相同,开篇就渲染焦虑和困惑,学习时的挑灯夜读、投递时的屡屡碰壁、面试时的如履薄冰,将过往经历包装成一步艰辛的“奋斗史”,然后最终以大厂offer的胜利结尾,字里行间全是苦尽甘来的优越感。但是在我看来,这类文章的本质是结果导向的、带有浮夸的叙事,因为其内核不是分享经验,而是借“苦难”之名...
创作小队长:你的批判视角非常犀利,尤其“结果决定叙事权”的洞察非常精准,哈哈想邀请你来成为我们的创作者🫰 但我想补充一个视角:许多分享者的初衷并非炫耀结果或者苦难,我更愿意相信他们在这个过程中付出了很多,在这场战役结束后,他们迫不及待地想被看到,记录和分享都是给自己的一个交代,而非真的教会别人什么,他们的初衷未必是想制造焦虑。求职市场的残酷、经济环境的下行、世俗价值观才是这种叙事流行的土壤,作为一个普通人无法抵抗洪流。 感谢你发起这场讨论。理想的社区,既需要这样锐利的批判来保持清醒,你的洞察非常犀利,也许会启发一些人,能逐渐改变这种叙事~
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