海投 我双非没得选

团队技术栈是什么？公司对新人的成长规划是什么？如果有幸入职，负责的是什么？甚至可以问，公司未来的战略规划。这些问题不仅实用，还能表现出你的思考深度。

面试岗位:面试时长:65min1.自我介绍+项目2.项目中的用户权限控制、鉴权怎么实现的?3.分布式系统中怎么解决分布式数据库的内容同步事务管理?4.项目中用到了Redis，Redis在项目中是怎么部署的?会有什么问题?5.单机缓存和分布式缓存有什么区别6.什么数据存在缓存中，数据更新时怎么处理?7.SpringBoot的事务管理知道吗，用的什么注解，参数怎么写8.什么情况下@Transaction注解会失效?9.ThreadLocal什么原理，怎么用的，会存在什么问题10.Synchronized 怎么用，什么原理，怎么锁住对象的招商银行·招银网络科技2026校招启动【关于我们】招银网络科技...

作为实习生需要跟自己的领导和导师打好关系么其实作为人情世故这方面我觉得还是挺有必要的他们毕竟在这个公司也算是你的后台之一如果你要转正或者学校有点什么事还是很方便的毕竟多个朋友多条路

家人们，谁懂啊！秋招这玩意儿，简直是把 “渣” 字刻进了 DNA，一套套操作下来，直接把我心态搞到崩盘😤 咱满心诚意求职，它倒好，全程玩套路、耍心机，把大学生拿捏得明明白白，比电视剧里的极品渣男还让人血压飙升！投简历的时候，咱像捧着真心递情书，满怀期待点下 “提交”，结果直接石沉大海，连个水花也没有。它不明确拒你，也不给你面试机会，就把你扔在所谓的 “人才池” 里晾着，跟渣男那句 “我忙完找你” 一样敷衍 —— 你以为是备选，其实连备胎都算不上，顶多是个 “暂时用不上但先囤着” 的摆设，主打一个 “你等着，我啥时候想起你再说”。好不容易挤进去面试，更气人！面试官全程笑眯眯，把 “你很优秀”“...