面的快手的转正实习，面试时面试官告知有留用hc，面试后面试官告知没有实习hc给我了 自己从实习到秋招遇到过横向被pass，被告知无hc，每次失败都怀疑是自己的问题，这次遇到了很好的面试官，告诉我不是我的问题，也肯定了我的表现，真的很暖，逐渐调理好了

本人广东某双非一本玩了三年的混子，这是前几天刚改出来的简历，无实习秋招没什么机会了，想先投个日常实习写简历上，再去投秋招补录和春招，所以项目也没有整新的，就是外卖和点评拓展了一些功能，真诚希望各位大佬对简历和思路给点建议和改进意见，不玻璃心，现在想听的就是真话

兄弟们，为什么一个面试没有，是不是简历太垃圾了

整体面试偏简单 两轮都没有手撕 主要问实习 实习比较符合部门需求 每一轮都在三十分钟结束八股就问了一些1、缓存与数据库的一致性怎么保证2、说说红黑树3、说说堆排序的原理4、快排的原理 是先递归再排序 还是先排序再递归5、数据库如何实现乐观锁6、sychronized 锁升级的过程7、缓存击穿和穿透的解决方案8、https的原理9、剩下就是反问了 部门主要做AI相关的业务 不加班 很wlb