过去的事,就让他过去吧

很喜欢曾国藩的一句话:物来顺应,未来不迎,当时不杂,即过不恋。就是让我们活在当下。
很多时候,面对过去的事,自己可能会懊悔,但过去的已经过去了,再怎么样,也无法改变。
我们唯一能做的,就是从过去的经历中收获经验,
《百年孤独》中有段话:我们应该记住过去都是假的,回忆就是一条单行道,只能前进不能后退。所有的回忆都是过去式,无论曾经多么耀眼,无论你多么强烈地向往着,时间也无法倒流。
成熟的人,永远向前看!活在当下,才是最重要的。
2023-09-18
在牛客打卡121天,今天也很努力鸭!
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03-31 14:46
已编辑
门头沟学院 Web前端
励志成为双港第一ja...:这其实很正常,离的太远了,他认为你不会来,就为了混个面试,而且成本很高,实习生都优先选本地高校。吃了地域的亏,所有很多时候地域可能比院校层次更重要。
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刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结: 27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
字节7000实习来了,你...
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