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牛客240750096号
2022-01-24 13:28
太原科技大学 Java
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2022-01-24
在牛客打卡3天,今天学习:刷题 5 道
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两个面试官,20分钟1. 自我介绍。2.让我选了个项目讲,我选了实习的。3.板载天线 PCB layout的时候,需要关注哪些。4.史密斯圆图原理,S参数定义,怎么仿真的。5. ADC采样原理,有没有做过高精度ADC。6.磁共振的原理是什么。7. SE/FSE 序列怎么理解,怎么设计序列。8.仪器用的永磁体还是超导磁体。9. EMI主动降噪是怎么设计的。10.做的多大场强的设备,有几台分别是多少。11.为什么做低场强,多低的场强。12.快速重建用的什么算法。13.梯度线圈和射频线圈是怎么设计的14. 梯度功放和前放那个爽怎么设计的。
查看14道真题和解析
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09-28 12:29
韶音科技_产品经理(准入职员工)
韶音科技内推,韶音科技内推码
客观聊一下韶音入职一个月感觉,个人评价感受:个人岗位偏工程技术,整体感受还好,后续持续更新。优势:1.工作氛围:1.1 整体还是比较好,领导的话还是比较和蔼,工作上的话针对具体项目推进难点和具体情况可以直系上级沟通,基本都能得到比较正向的回应和支持。针对项目验证还未落地情况也基本会支持验证推进,和一些稍微大一些企业对比的话,这边还是比较鼓励尝试新的工艺&流程,个人想法更能去实践与铺开。1.2 针对于工作强度的话,这边也没有强制要求加班,新产品项目导入验证难免会有问题需求加班(即使华为的话在新品上线基本会有),但针对一些国企为了数据好看要求强制加班的话这边基本不存在。加班的一些待遇也确实...
韶音科技公司氛围 614人发布
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09-17 17:09
门头沟学院 Java
收到秋招offer了
但是—————要!提!前!实!习! 好纠结啊,还没敢回消息
雨忄:
有人给出过解法,拖晚点去,然后到时候再找其他理由商量,既增加他们的筛人成本,不一定会给你收回offer ,也能占位避免工贼
秋招的嫡长offer
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09-28 12:32
vivo_数据算法工程师(准入职员工)
联想内推,联想内推码
联想的薪资与福利薪资范围: 职级关联薪资带宽,工资水平成为少有的槽点之一。如校招软开13k-20k之间(测试略低,算法略高)。薪资构成:月薪+年终,试用期工资不打折,下月5号发当月工资。 年终绩效:月工资*12*职级比例,普遍员工基本为2-4个月;分两次发放,12月发30%,六月发70%。 调薪情况:调薪时间为每年5-6月沟通,7月工资体现。晋升涨薪,根据财年情况部分部门普调5%-10%。 职级情况:职级晋升和部门关系以及个人能力较大,职级体系类似如:5校招-6初级(校招)-7主管-8架构。 五险一金:满额缴纳,公积金比例12%,额外有企业年金(也是为数不多有企业年金的企业)。 加班情况:双休...
联想公司福利 1330人发布
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