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爱吃喵的柚子君
2021-03-28 16:21
Thoughtworks_Dec_Dev
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2021-03-28
在牛客打卡60天,今天也很努力鸭!
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复旦大学 Python
聊聊agent面试那些事
说实话2025年LLM岗位的薪资真的离谱,校招开到60万到200万,各家公司都在抢人。agent方向更是香,很多同学简历上都写了agent相关的项目或论文。但面试下来,发现不少同学其实卡在一些关键点上——不是不聪明,是没想清楚。一、业务背景搞清楚了吗?这是最基础、也最容易被忽视的一关。面试官第一个问题往往就是:你这个agent应用是干嘛的?输入什么、输出什么?你得能说清楚:是做客服问答,还是自动生成图片?整个流程是怎样的,比如"输入query → query改写 → RAG检索 → 模型生成 → 后处理",最好脑子里有一张架构图,能顺口说出来。扣分场景:只会说"这...
AI求职实录
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03-06 14:21
门头沟学院 Java
虎牙直播秋招一面面经 50min
自我介绍**的性能优化是你自己实现的,还是跟别人一起合作做出来的?讲一下**性能优化的整套设计机制是什么样的?为什么不从Redis本身的自身监控里面去统计热点?热点识别的组件是怎么解决分数衰减问题的?你这个不是按小时维度的,或者什么?是一直累加吗?你简历中提到的知识库是什么样类型的知识库?这个知识库主要用来做什么?是给哪些用户群体用的?知识库怎么做更新?数据更新后怎么去同步?怎么自动化去做数据更新的一些策略?你是用的什么平台去建立知识库?是**内部平台还是市面上的?你提到用算法去识别代码中的循环调用,为什么没有考虑用AI大模型去做?二级缓存是什么实现的?数据是什么类型的?缓存命中率怎么样?有监...
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03-04 17:12
已编辑
华东理工大学 嵌入式软件开发
华理就业已经烂成这样了
我发现可以通过教培指数来判断一个学校的就业水平,即该校教培入职应届生人数➗该校当年应届生总人数,该指数越大说明学校就业越烂,还可以分别计算各个学院的就业水平😄。华理今年的该指数目前为0.09(根据新东方、猿辅导、作业帮、有道、学大、昂立与学而思教师总人数之比近似计算各机构在华理录取人数)哪位教培hr能给各92排个名让高考生避雷一下。😄
柠檬汁好酸:
我还以为华南理工呢
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02-24 20:09
门头沟学院 软件测试
民办本科春招找测试还有希望嘛,目前写的简历,求指教
牛客52811839...:
实习要写出来业务和产出,你这写的像流水账没人看。项目经历也没有,换个极简简历试试
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03-08 10:18
天津科技大学 Java
避雷谷川联行,361绩效+裁应届生+试用期6个月
本人曾任职于天津谷川联行技术部门Java开发岗,现已离职。这段工作经历让我彻底看清了这家公司的丑恶嘴脸,奉劝所有求职者,尤其是技术岗,千万别来!记住一句话:你有能力来谷川,你就能去更好的公司!谷川实际技术岗一共不到90人,天天标榜自己是大厂,实际上大部分员工都是销售,流水的销售。先说薪资和试用期问题。校招生必须提前实习,实习工资固定3000元。正式入职后,试用期长达六个月,实习经历按“2 个月实习抵扣 1 个月试用期” 折算。试用期工资仅发放转正后底薪的 80%,而且转正工资里本就有 20% 被拆分为绩效。绩效评定和bug 数量挂钩还掺杂着同事间的互评,每月进行绩效面谈,一定有人背差绩效。公司...
谷川联行工作强度 24人发布
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